Agent polyvalent H/F

Référence : 2025-2136178

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Ecole Nationale Supérieure d'Architecture de Paris-Malaquais (ENSAPM)
    L'École nationale supérieure d'architecture de Paris-Malaquais (ENSAPM)
  • Localisation : 14, rue Bonaparte 75006 Paris
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Date limite de candidature : 14/01/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Sous l’autorité directe du chef du service « Bâtiments et moyens généraux », les agents polyvalents de l’école mettent en œuvre les moyens nécessaires :
- pour fiabiliser la qualité de l’accueil
- pour garantir la sécurité et la protection des personnes, des biens meubles, immeubles et des locaux
- pour assurer le bon fonctionnement des prestations aux services et usagers.

Dans ce cadre, l’agent effectue les missions suivantes :

Service aux usagers :
- Ouvrir et fermer les salles de cours/cloisons en fonction des demandes
- Déplacer du mobilier pédagogique (tables, chaises...)
- Contrôler le bon fonctionnement des locaux et installations (allumage et extinction des lumières, etc.)
- Accueillir, orienter, renseigner les usagers
- Remonter les anomalies constatées dans les locaux (dégradations, désordre, besoin de ménage)
- Relever le mobilier manquant (table et chaise) selon la capacité des salles

Profil recherché

Brève description du profil :
- Expérience dans un emploi similaire
- Niveau d’études/diplômes requis : CAP/BEP

Compétences techniques :
- Connaissances techniques minimum du matériel audiovisuel et de reprographie
- Connaissance des règles de sécurité liées aux activités du service
- Être à l'aise avec l'outil informatique (Outlook, world Excel, logiciel métier)

Savoir-faire :
- Conseiller les utilisateurs dans son domaine de compétence
- Rendre compte des dysfonctionnements à sa hiérarchie

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

recrutements@paris-malaquais.archi.fr
floriane.leuwers@paris-malaquais.archi.fr

Qui sommes-nous ?

L’École nationale supérieure d’architecture de Paris-Malaquais (ENSAPM), située au cœur du 6ᵉ arrondissement sur le site historique des Beaux-Arts de Paris, accueille environ 800 étudiants, 70 enseignants-chercheurs, 47 agents et trois laboratoires regroupant une centaine de chercheurs.
Établissement public d’enseignement supérieur sous tutelle du Ministère de la Culture, l’école assure l’ensemble des missions relatives à la formation, la recherche et la diffusion de la culture architecturale.
L’établissement est réparti sur deux sites et comporte quatre bâtiments (Perret, Le Mûrier, Bibliothèque, Callot), représentant environ 5000 m². Sur le site Malaquais, l’ENSA est occupant secondaire, en cohabitation avec les Beaux-Arts de Paris, occupant principal.
L’établissement dispose désormais d’une galerie d’architecture, la « Galerie Callot » situé dans son bâtiment annexe, le bâtiment Callot.

À propos de l'offre

  • Tous les postes du ministère de la Culture et de ses établissements sont ouverts aux personnes reconnues comme travailleur handicapé.

    Les candidatures seront examinées collégialement. Les personnes présélectionnées seront invitées à un ou plusieurs entretiens. Conformément aux recommandations de la CNIL et aux dispositions du code du travail des mises en situation ou des tests d'évaluation contribueront à l'appréciation de la capacité à occuper l'emploi.

    Dans le cadre de sa stratégie de Responsabilité Sociale des Organisations (RSO), le ministère de la Culture s'engage à promouvoir l'égalité professionnelle et la prévention des discriminations dans ses activités de recrutement. Une cellule d'écoute est mise à la disposition des candidats ou des agents qui estimeraient avoir fait l'objet d'une rupture d'égalité de traitement.

  • Astreinte occasionnelle.
    Les vacances scolaires de fin d’année (2 semaines), de printemps (1 semaine) et d'été (5 semaines) donnent lieu à la fermeture de l'établissement et à la prise de congés obligatoire des agents sur ces périodes
    Ce poste donne accès à la carte culture.

    NB : L’établissement évalue actuellement la possibilité de décaler les horaires d’ouvertures, ce qui pourra entrainer un décalage des horaires effectives de l’agent.

    Ces horaires peuvent varier en fonction des contraintes évènementielles
    - Déplacements fréquents sur l'ensemble des sites
    - Port de charge
    - Travail possible en soirée ou tôt le matin, exceptionnellement travail le week-end

    Formations à effectuer :
    - Maniement des extincteurs
    - Sauveteur Secouriste au Travail
    - Rôle de guide-file et serre-file en Sécurité Incendie

  • Poste ouvert aux agents titulaires de la Fonction publique relevant de la catégorie C, ou aux agents contractuels groupe d'emploi 1 de la circulaire Albanel.

  • Vacant à partir du 01/03/2026
  • Gestionnaire logistique

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