2025-6324 Chef de Brigade Bâtimentaire PEC - Conseil départemental des Yvelines
Référence : O078250305000447
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Trappes
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le Département des Yvelines recrute un Chef de Brigade Bâtimentaire PEC H/F, basé à Trappes.
Managériales :
Encadrer les 3 chefs d'équipes placés sous sa responsabilité (chefs d'équipe et agents PEC) et prendre en charge la gestion opérationnelle du personnel (composition équipe, congés, mesures disciplinaires, absentéisme, formation extérieure, gestion au cas par cas).
Participe à la coordination du service avec les services supports (et le chef d'agence).
Gestion des opérations de travaux :
Visite des chantiers avant travaux, faisabilité des chantiers, recherche d'amiante.
Planification des chantiers, gère les plans de charge des équipes et la gestion de la logistique.
Visite des chantiers pendant et après travaux.
Participer à la réception de l'ouvrage.
Gestion administrative :
Gestion administrative et technique de l'activité (planning d'intervention, coût matériels, mise à jour régulière des tableaux de bord, saisir le temps de travail des chefs d'équipe sur logiciel interne, commande et devis de matériels ...).
Profil recherché
Diplôme de type BAC PRO ou BTS ou équivalence en expérience dans un poste similaire.
Savoir-faire :
Relationnel auprès de public en insertion.
Encadrer plusieurs équipes.
Gestion administrative.
Organisation, planification.
Maîtrise les techniques métiers du bâtiment.
Réglementation des procédures en vigueur en matière de sécurité et d'encadrement du personnel d'insertion.
Informatique (pack office).
Savoir-être :
Autonome.
Qualité d'écoute.
Réactif.
Fibre sociale.
Qui sommes-nous ?
Rejoindre le Conseil départemental des Yvelines, c'est faire le choix d'un acteur majeur de proximité au service de la population.
Nous rejoindre, c'est mettre votre expertise au service d'une institution qui agit sur le terrain et accompagne plus de 1,5 millions d'habitants tout au long de leur vie. C'est dédier votre énergie à un territoire de contrastes, entre ville et nature, histoire et hautes technologies. C'est libérer votre créativité pour façonner l'avenir du Département. C'est pratiquer un métier porteur de sens, Avec nous, devenez acteur du développement des Yvelines.
Rejoindre le Conseil départemental des Yvelines, c'est faire le choix d'un acteur majeur de proximité au service de la population.
Nous rejoindre, c'est mettre votre expertise au service d'une institution qui agit sur le terrain et accompagne plus de 1,5 millions d'habitants tout au long de leur vie. C'est dédier votre énergie à un territoire de contrastes, entre ville et nature, histoire et hautes technologies. C'est libérer votre créativité pour façonner l'avenir du Département. C'est pratiquer un métier porteur de sens, Avec nous, devenez acteur du développement des Yvelines.
Vos compétences, votre ambition, notre force.
Vous rêvez d'un travail en prise directe avec les réalités du territoire et les problématiques des Yvelinois ? Nous recherchons des candidats ambitieux, créatifs et déterminés, ayant l'esprit d'initiative et un certain sens de l'intérêt général. Quel que soit votre parcours,
À propos de l'offre
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Parce que nous sommes des acteurs de proximité au service de la population yvelinoise et parce que vous souhaitez vivre un métier créateur de liens, consultez régulièrement nos offres en ligne : https://recrutement.yvelines.fr/ & rejoignez les équipes du Département des Yvelines.
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique principal de 1ère classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal, Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 13/05/2025
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Chargée / Chargé de maintenance générale des bâtiments
