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25/77 Référent·e dispositif Accompagnement Individuel Professionnel (AIP) ? Contrat Unique[...]

Référence : O066250626001698

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Perpignan
Domaine : Social, enfance et famille
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 26/08/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

25/77 Un·e Référent·e dispositif Accompagnement Individuel Professionnel (AIP) ? Contrat Unique d'Insertion (CUI) F/H (cadre d'emploi : Rédacteur ? catégorie B/filière Administrative) au Pôle des Solidarités / Direction de l'Insertion et du Logement / Service Retour à l'Emploi / Unité Clause et Contrats Aidés, dans le cadre d'un Contrat de projet (12 mois).

Dans le cadre de ses missions, avec la Responsable de l'Unité, le Responsable du Service Retour à l'Emploi, le·la Référent·e dispositif AIP ? CUI sera chargé·e·de :

L'accompagnement individuel professionnel (AIP) des personnes en contrat aidé au Département :
* Identifier et lever les freins à l'insertion professionnelle pérenne ;
* Veiller à une bonne intégration du bénéficiaire au sein du service qui l'emploie ;
* Construire en parallèle un projet permettant au terme du contrat de travail une insertion pérenne et pour cela :
- reconnaître les compétences et savoir-faire du bénéficiaire dans le ou les domaines qui l'intéressent, les valoriser, le conseiller et l'aider à les développer pour atteindre ses objectifs ; - sensibiliser les tuteurs·trices et les salariés·ées aux formations, dispositifs et actions professionnalisantes pertinentes pour le projet professionnel du salarié, et les accompagner dans leur mise en ½uvre.

Du suivi et coordination de l'ensemble du dispositif AIP ? CUI :
* Suivre et coordonner l'ensemble du dispositif d'accompagnement individuel professionnel des CUI  en relation avec nos prestataires AIP CIE et AIP CAE;
* Contrôler les émargements et valider la facturation trimestrielle ;
* Participer au 1er entretien tripartite avec le tuteur et la personne en CAE au Département ;
* Assurer l'animation du réseau des tuteurs de personnes en contrat aidé au Département.


Relations fonctionnelles :
* Avec l'ensemble de l'unité Clause et contrat aidés, les directions du Département, les partenaires de l'insertion professionnelle, les acteurs économiques locaux.

Profil recherché

* Titulaire d'un Diplôme ou Titre Professionnel de Conseiller socio-professionnel ou Conseiller en insertion professionnelle ;
* Connaissance de l'institution appréciée ;
* Connaissance de la réglementation des CUI ;
* Maîtrise des outils bureautiques ;
* Maîtrise des règles de la communication écrite et orale ;
* Sens de l'organisation et de la rigueur ;
* Goût pour le travail en partenariat et en équipe ;
* Capacité d'écoute et d'analyse ;
* Qualités relationnelles ;
* Sens de la diplomatie ;
* Connaissance des enjeux, acteurs et dispositifs de l'insertion professionnelle.

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 12 mois

    Pour tout renseignement, contacter Monsieur Guillaume FONBONNE, Responsable du Service Retour à l'Emploi au 06.45.76.04.14 ou Madame Bénédicte MALLET CARLES, Responsable de l'Unité Clause et Contrats Aidés au 04.30.19.25.72.

    Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV ) sous la référence N° 25/77 avant le 26 août 2025 à : drh.recrutement@cd66.fr ou par courrier à : Département des Pyrénées-Orientales - Direction des Ressources Humaines - Hôtel du Département - 24, Quai Sadi Carnot - 66906 PERPIGNAN CEDEX.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

  • Art. L332-24 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.

  • Vacant à partir du 04/09/2025

  • Conseillère / Conseiller en insertion socioprofessionnelle et professionnelle

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