2583-Agent.e technique polyvalent - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE MEURTHE ET MOSELLE
Référence : O054250205000292
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Saxon-Sion
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Il (elle) est en charge de la gestion des espaces verts du site et de la mise en ½uvre de son plan de gestion. Il (elle) participe également avec les autres agents techniques de l'équipe à l'entretien technique des locaux et au bon fonctionnement général du site de Sion et des espaces de la Cité des paysages (travaux de réparation, de maintenance et de manutention). Il (elle) contribue enfin à l'accueil logistique et aux montages techniques liés aux manifestations et évènements organisés sur le site et hors les murs.
Entretien des espaces extérieurs
* Assure la mise en ½uvre du plan de gestion des espaces verts du site
* Procède à l'entretien des espaces verts du site : tonte, taille, débroussaillage, élagage, plantations...
* Assure le suivi des entreprises missionnées pour intervenir sur les espaces verts
* Procède à l'entretien des aménagements extérieurs du site : maçonnerie, signalétique, VRD...
* Participe à la mise en place et à l'entretien d'installations extérieures : expositions, parcours pédagogiques...
* Entretient, répare et participe au renouvellement du matériel (tondeuse, taille-haies...)
Entretien technique général
* Participe à l'entretien et aux réparations concernant les bâtiments : électricité, peinture, plomberie, serrurerie...
* Participe à l'entretien et aux réparations des équipements et mobiliers
* Participe à la mise en place d'installations intérieures : expositions, ateliers pédagogiques...
* Entretient, répare et participe au renouvellement du matériel (électroportatif, outillage à main...)
Logistique événementielle
* Participe à la logistique des expositions, manifestations, colloques en lien avec la programmation du site : installation, transport, stockage...
* Assure un suivi technique sur ces événements
* Entretient, répare et participe au renouvellement du matériel (stands, mobilier événementiel...)
Spécificités
* Rythme de travail annuel variable : saison haute d'avril à novembre et saison basse de décembre à mars
* Travail ponctuel les week-ends (dont dimanche) en saison haute avec horaires en soirées possibles
* Travail majoritairement situé sur le site de Sion, déplacements possibles sur des manifestations extérieures (département 54)
* Permis B obligatoire
* Peut être sollicité pour des veilles de nuits et des astreintes techniques
* Habilitation électrique HOBO exigée
Profil recherché
Compétences techniques :
* Connaître les techniques dans les différents corps de métier du domaine technique et/ou paysager
* Connaître les techniques d'entretien et d'aménagement paysager
* Connaître la réglementation hygiène et sécurité ainsi que les principes de prévention
* Connaître et appliquer les règles de la sécurité au travail
* Etre en mesure d'évaluer les risques
* Connaître les règles d'utilisation et d'entretien des matériels
* Connaître les gestes et les postures de la manutention manuelle
* Maîtriser les outils du pack bureautique (Word, Excel, Powerpoint, ...)
* Avoir des connaissances générales sur les questions de transition écologique, d'éducation à l'environnement
Compétences stratégiques :
* Alerter sur des risques, des dysfonctionnements ou des urgences à traiter
* Savoir anticiper
* Faire preuve de rigueur dans l'organisation de son travail
* Etre autonome dans l'organisation et l'exécution de son travail
Compétences relationnelles :
* Etre en mesure de travailler en équipe
* Savoir rendre compte de ses actions
* Créer de bonnes conditions d'accueil
* S'inscrire dans un cadre hiérarchique et fonctionnel
* Savoir faire respecter des règles, des échéances
À propos de l'offre
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Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 10/03/2025
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Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural
