277- gestionnaire paie/comptable/RH (h/f) - Centre de Gestion de Meurthe-et-Moselle (REMPLACEMENT)
Référence : O054250401396781
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Etablissements publics locaux
- Localisation : Val de Briey
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels entre 1820 et 1850 brut (équivalent temps plein) € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Dans le cadre d'un accroissement temporaire d'activité pour une durée hebdomadaire de 17 heures 30, le centre de gestion de Meurthe-et-Moselle (REMPLACEMENT) recherche, pour une mairie située dans le secteur géographique de BRIEY un gestionnaire paie / comptable / RH (h/f).
Modalités de la mission : CDD à pouvoir dès que possible jusqu'au 31/11/2025 avec possibilité de prolongation
Sous l'autorité de Monsieur le Maire, vous êtes chargé des missions suivantes :
- Assurer la gestion administrative et financière des titres et mandats, en veillant à leur conformité selon les exigences légales et réglementaires. Cela inclut la préparation, l'enregistrement et le suivi des titres de paiement et des mandats de manière efficace et rigoureuse.
- Garantir la préparation complète et précise des pièces justificatives nécessaires pour le traitement des dossiers. Cela comprend la collecte, la vérification et la mise en forme des documents à soumettre pour validation.
- L'élaboration de tableaux de synthèse réguliers afin d'assurer un suivi précis et à jour des opérations financières et administratives.
- L'élaboration de la paie des agents et des élus ainsi que du suivi administratif du personnel : établissement de contrats, d'arrêtés, gestion des absences et des congés, suivi des formations dans le respect de la réglementation en vigueur.
Profil recherché
* Formation et expérience confirmée en comptabilité publique
* Expérience souhaitée en gestion des ressources humaines
* Titulaire d'un BAC à BAC+2 dans la comptabilité ou ressources humaines souhaité
SAVOIR ETRE :
*Sens du service public
*Rigueur
*Discrétion professionnelle
*Savoir travailler en équipe
LOGICIELS :
*Chorus
*Berger-Levrault
*Pack Office
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 3 mois
Vous vous reconnaissez ? N'hésitez plus, postulez !
Déposez votre CV en cliquant sur le lien suivant : https://www.agirhe.cdg54.fr/Recrut/default.aspx?offre=Ha/p+TYUHBGRTM8p0aCOPQ==2
Seules les candidatures déposées sur ce lien seront étudiées.
Informations complémentaires :
Salaire : selon grille indiciaire de la Fonction Publique Territoriale entre 1820 et 1850 brut selon profil
Horaires et jours de travail :
à définir selon vos disponibilités et la collectivité d'accueil
Avantages :
*Régime indemnitaire
*Supplément Familial
*Mutuelle Employeur avec garantie employeur (pour les contrats de plus de 6 mois)
*Télétravail en fonction de la collectivité d'accueil
A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L.5212-2 du code du travail. -
Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
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Vacant à partir du 19/10/2025
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Gestionnaire de comptabilité
