7653 - Assistant social du personnel - Conseil départemental du Val d'Oise
Référence : O095241018000982
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Cergy
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le Conseil départemental recrute un assistant social du personnel. A l'interface de la vie familiale et professionnelle des agents, l'assistant social du personnel contribue à la mise en ½uvre de l'action sociale en faveur du personnel, pour limiter l'impact d'événements personnels sur l'activité professionnelle et inversement.
Au sein du service social du personnel composé de 3 agents et rattaché au Pôle santé au travail de la Direction des ressources humaines, vous :
- Rencontrez l'agent demandeur d'entretien, sur rendez-vous (à la DRH, sur site territorialisé, en visio, en visite à domicile dans certains cas, au téléphone), ainsi que son environnement professionnel et familial
- Evaluez les situations pour faire un diagnostic sur la nature des difficultés rencontrées
- Elaborez avec l'agent un plan d'aide globalisé (matérielle, financière psychologique, ...) et contribuez au repérage dans les circuits administratifs
- Engagez les actions de médiation nécessaires auprès des organismes divers
- Travaillez en collaboration avec le médecin de prévention et/ou les services de la DRH pour remédier à certaines difficultés
- Elaborez les dossiers présentés aux commissions de recours et de prêts du comité des ½uvres sociales (COS) et participez aux réunions ad hoc.
- Evaluez les actions menées et produisez des statistiques notamment à l'occasion du bilan annuel
- Participez aux réunions de travail relatives aux situations individuelles d'agents en difficultés (maladie, reclassement, etc.)
- Apportez expertise et conseil à la DRH en matière d'action sociale
- Participez aux projets sociaux ou de prévention en collaboration étroite avec les autres acteurs du pôle santé au travail et la DRH dans son ensemble (médecine préventive, service de prévention des risques professionnels, psychologue du travail, etc.)
- Conduisez des actions collectives en collaboration étroite avec les autres acteurs du pôle santé au travail
- Elaborez un projet global d'accompagnement, tout en assurant une veille réglementaire dans le domaine social
Profil recherché
- Vous détenez le diplôme d'État de travailleur social / d'assistant social
- Vous appréciez autant l'action en autonomie que le travail collaboratif
- Vous maîtrisez les techniques de conduite d'entretien, d'écoute et de reformulation, de médiation et de résolution de conflit
- Vous souhaitez améliorer les conditions de vie des agents et de leur famille face à des situations difficiles
- Vos valeurs sont centrées sur la solidarité, l'équité et la cohésion sociale
Si cet avis vous intéresse, merci de bien vouloir vous connecter au site www.valdoise.fr puis de déposer votre CV et lettre de motivation en précisant votre rémunération actuelle et votre prétention salariale, en ligne via le lien indiqué sur l'offre d'emploi référencée 7653
Qui sommes-nous ?
Le Département du Val d'Oise avec 1,1 million d'habitants et 185 communes concilie dynamisme et qualité de vie.
Choisir le Département pour sa carrière, c'est intégrer une collectivité territoriale qui promeut l'innovation et la valorisation des compétences.
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation via le site internet du département : http://www.valdoise.fr/479-nos-offres-d-emplois.htm
Madame la Présidente
Merci de postuler directement sur notre site internet :
http://www.valdoise.fr/479-nos-offres-d-emplois.htm -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif, Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/12/2024
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Travailleuse sociale / Travailleur social
