LPS LYON - DTDC - Analyste - Section Analytique H/F H/F
Référence : MINT_PTSB069PS-110788
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Laboratoire de police scientifique de Lyon
- Localisation : Écully
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Activités du service :
Intégrée à la filière police judiciaire, la police scientifique est un soutien essentiel à l’investigation. Le SNPS, service compétence nationale créé le 1er janvier 2021, rattaché directeur général PN s’inscrit dans stratégie investigation définie par DNPJ. Chef SNPS placé sous autorité directeur général PN et conseille sur thématiques police scientifique.
Composition et effectifs du service :
Composé de 1220 agents, policiers actifs, personnels scientifiques, administratifs, techniques, SIC et agents contractuels, le SNPS comprend une direction, une délégation zonale implantée dans la zone de défense et de sécurité Île-de-France ainsi que cinq laboratoires de police scientifique (LPS) situés à Lille, Lyon, Marseille, Paris et Toulouse.
Le LPS de Lyon est composé de 6 divisions. Compétences génétique, documents, écritures, balistique, stupéfiants, toxicologie, incendies-explosions et physico-chimie.
La division DIP-TDC est constituée de 3 sections et compte environ 58 agents.
Activités principales :
L’analyste, en fonction de ses « habilab », participe à missions support division. Il/elle :
• participe à gestion stocks et consommables
• centralise ddes achat unité et les formalise
• transmet ddes achat groupe budget après visa chef unité
• assure suivi ddes achat
• assure suivi état stocks, notamment produits critiques
• vérifie conformité livraisons par rapport aux commandes
• rend compte livraisons aux gestionnaires budgétaires (bon livraison …)
• réceptionne ou fait réceptionner produits
• stocke ou fait stocker produits
• participe à évaluation prestataires externes
• assure suivi, réception, qualification et mise en service équipements
• planifie, réalise et/ou pilote actions maintenance équipements
• est responsable gestion dossiers équipements y compris suivi métrologique équipements concernés
• participe à rédaction modes opératoires utilisation et maintenance
• contacte SAV réparations et commandes pièces nécessaires
• gère stock pièces maintenance associées aux équipements
• assure suivi non-conformités suite pannes d’équipements
• centralise définition besoin achat nouveaux équipements
• assure suivi métrologique
• réalise opérations vérifications et étalonnages internes sur équipements • gère prestations service «métrologie» et est l'interlocuteur prestataires externes
• définit prestation et devis cas prestation non couverte marché public
• participe à màj documentation relative thématique métrologie
• signale tout écart au Responsable métrologie et au chef groupe, participe à amélioration continue en lien avec équipements mesure, propose actions correctives et préventives, participe à leur mise en œuvre
• participe évaluation prestataires externes domaine étalonnages
• aide Responsable métrologie établissement planning interventions métrologiques
• forme du nouveau personnel
Profil recherché
Liaisons hiérarchiques :
Direction du laboratoire, Chef(fe) de division, chef(fe) de section, Chef(fe) de groupe
Liaisons fonctionnelles :
- Partenaires internes : ensemble du personnel du LPS de Lyon et du SNPS
- Partenaires externes : partenaires institutionnels, fournisseurs, prestataires
Compétences techniques :
Relevé de traces et indices : niveau initié - requis
Technique d'exploitation des traces et indices : niveau pratique - requis
Compétences juridiques et procédure pénale : niveau pratique - requis
Hygiène et sécurité : niveau pratique - requis
Outils informatiques spécifiques : niveau pratique - requis
Savoir-faire :
Savoir travailler en équipe : niveau pratique - requis
Savoir s'organiser : niveau pratique - requis
Avoir l'esprit de synthèse : niveau pratique - requis
Savoir-être :
Savoir s'adapter : niveau pratique - requis
Savoir communiquer : niveau pratique - requis
Qui contacter ?
Chef(fe) de la division : 04 72 86 89 77
Éléments de candidature
Personnes à contacter
À propos de l'offre
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Localisation administrative :
Ministère de l’intérieur
Service national de police scientifique
31, Avenue Franklin Roosevelt
69130 Écully
Courriel : snps@interieur.gouv.fr
Tél. : 04.72.86.84.00
Affectation fonctionnelle :
Laboratoire de police scientifique de Lyon
Division Traces-Délits-Crimes
31, avenue Franklin Roosevelt
69130 Écully
Courriel : snps-lps69@interieur.gouv.fr
Tél. : 04.72.86.89.70
Domaine fonctionnel : LABORATOIRES
Emploi type : Analyste chargé de l'exploitation des traces et indices en laboratoire LAB003A
B1 : poste ouvert au grade des Techniciens de police technique et scientifique
IPTS : 1
Liste des pièces requises pour déposer une candidature : Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :
https://www.interieur.gouv.fr/content/download/131431/1044629/file/formulaire-de-demande-de-mobilite-pn.docx
Pour tous les agents hors PTS, le formulaire PTS, un CV et une lettre de motivation devront obligatoirement être transmis. A défaut, la candidature ne sera pas traitée.
Date limite de candidature : 16/11/2025
Affectation prévue le 01/04/2026
La double labellisation "Égalité professionnelle" et "Diversité" obtenue par le ministère de l'Intérieur depuis 2018 reconnaît l'engagement et les actions conduites au sein de ses services en faveur de l'égalité professionnelle, de la mixité et de la prévention des discriminations. -
Régime horaire de 40h30 / semaine (compensation par 29 jours ARTT), en horaires quotidiens variables (plages fixes obligatoires) dans la limite des nécessités de service.
Disponibilité liée aux contraintes des missions (possibilité d'astreintes nuits, week-end et jours fériés, rappels au service, permanences).
Durée attendue sur le poste : 2 ans -
2° de l'article L332-2 du code général de la fonction publique
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Vacant à partir du 01/04/2025
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Responsable ou personnel de laboratoire
