Agent de propreté urbaine - SAINT-QUENTIN
Référence : O002250514001249
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Quentin
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels selon grille indiciaire € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
DESCRIPTION DE LA MISSION PRINCIPALE :
Assurer toutes les missions relatives à la propreté du domaine public au sens large du terme
DESCRIPTION DES MISSIONS:
Nettoyer par balayage manuel ou mécanisé, conduite de petits matériels sans permis (goupil, glutton), entretien divers de petits matériels, laver les surfaces, enlever manuellement les déjections canines et les pollutions de l'espace public, vider et nettoyer les corbeilles à papier, enlever les déchets (dépôts sauvages, encombrants), ramasser les feuilles mortes, désherber la voirie, déneiger selon le plan de voirie hivernal (les voies de circulation et les trottoirs des services publics, mettre de l'absorbant sur les pollutions de surface, enlever l'affichage sauvage, participer au nettoyage des marchés et manifestations diverses, effectuer le tri sélectif
MISSIONS SPECIFIQUES :
Conduite des véhicules de propreté (chariots à conducteur porté), désherbage des trottoirs, places et caniveaux
Compétences professionnelles et techniques :
- Excellente condition physique
- Sens de l'organisation et des responsabilités
- Bonne notion de sécurité en milieu urbain
- Connaître les règles de base du tri sélectif
- Maitriser les techniques de base de propreté
Profil recherché
Compétences relationnelles :
- Travail en prise avec le public et la hiérarchie
- Tenue irréprochable
- Rigueur
- Rendre compte à la hiérarchie
Capacité d'expertise (missions spécifiques) :
- Effectuer le tri sélectif
- Désherbage trottoirs places et caniveaux
- Déneigement selon le plan hivernal
- Conduite matériel spécifique
habilitation(s) souhaité(es) : CACES : R489 - 1A
À propos de l'offre
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recrutement par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle.
candidature à envoyer à recrutement.agglo@casq.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Chargée / Chargé de propreté des espaces publics
