Professeur de chant "département musiques actuelles" - MAIRIE DE RONCHIN
Référence : O059250512001045
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Ronchin
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
A partir d'une expertise artistique et pédagogique, elle enseigne le chant et dirige l'atelier ado au sein du département de Musiques Actuelles. Développe la curiosité et l'engagement artistique, transmet les répertoires les plus larges possible en inscrivant son activité dans un projet collectif d'établissement et d'enseignement. Coordination de projets avec le département des musiques actuelles et avec l'ensemble des départements de l'école de musique.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o059250512001045-professeur-chant-departement-musiques-actuelles?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Savoirs et savoir-faire
* Techniques de communication
* Principes et techniques de conduite de projet
* Outils d'évaluation des activités
* Caractéristiques sociales, économiques, environnementales et artistiques du territoire
* Techniques d'animation et de pédagogie de groupe
* Techniques artistiques utilisées dans l'art (outils, instruments, logiciels, etc.)
* Culture active des disciplines et pratiques enseignées
* Répertoires, compositeurs, chorégraphes, metteurs en scène, interprètes, etc.
* Corps, psychisme, postures et pathologies professionnelles
* Texte et schémas d'orientation pédagogique ministériels et interministériels
* Évolution de la discipline et des pratiques
* Méthodes et techniques pédagogiques
* Principes et techniques de la relation interpersonnelle (écoute, adaptation, expression, etc.)
* Parcours personnalisé de l'élève
* Caractéristiques des publics enfants, jeunes et amateurs
* Méthodes et techniques d'évaluation
* Fonctionnement d'un établissement d'enseignement, organes de concertation et de décision
* Environnement institutionnel et professionnel : acteurs, institutions, dispositifs
* Réseaux professionnels d'information, de création et de diffusion artistique, centres de ressources
* Offre de formation et de perfectionnement artistique
* Cadre et conditions statutaires des prestations artistiques
À propos de l'offre
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Travail en salle de cours au sein de l'établissement
Horaires de travail organisés en concertation avec la direction de l'établissement
Horaires irréguliers
Disponibilité, mobilité -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe, Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Enseignante / Enseignant
