Une ou un Technicien SIRH F/H (poste n°I-188) - COLLECTIVITE EUROPEENNE D'ALSACE
Référence : O067250519000701
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Colmar
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Direction des Ressources Humaines pilote la mise à disposition et l'optimisation des ressources et des compétences nécessaires au déploiement des politiques publiques au service des usagers. Forte de 173 collaborateurs, elle vient en appui fonctionnel de l'ensemble des directions de la Collectivité européenne d'Alsace et veille au maintien de conditions de travail qui garantissent la santé et la sécurité des 6500 agents publics qui la composent.
Elle est en charge du pilotage de la masse salariale, de l'application des évolutions réglementaires et technologiques des dispositifs de gestion RH et de la construction d'un dialogue social de qualité.
Dans un contexte de mutation des organisations, elle accompagne les agents et les services dans la conduite du changement et dans l'évolution des parcours professionnels, par l'élaboration d'une politique de Gestion Prévisionnelle des Emplois, des Effectifs et des Compétences (GPEEC) et d'une culture managériale commune.
Ce pôle, transversal à la DRH, est chargé du pilotage budgétaire, il assure le conseil et l'assistance juridique et gère les dossiers précontentieux. Il porte également les projets stratégiques de la DRH ainsi que la déconcentration de la fonction RH et l'e-administration.
Il se compose d'un service Pilotage budgétaire, marchés et comptabilité, d'un service SIRH et traitement des données ainsi que d'une mission études et appui juridique et d'une mission gestion de projets transversaux RH.
Mission du poste :
Placé sous l'autorité du supérieur hiérarchique, vous êtes garant du bon fonctionnement et du développement des outils informatiques de la DGARH.
Vous élaborez et maintenez des outils d'exploitations des données de la DGA conjointement avec les experts données du service.
Vous guidez et conseillez également les agents dans l'utilisation des progiciels RH.
Fonctions :
A ce titre, vos missions principales sont les suivantes :
- Assurer le suivi des progiciels de la DGARH ;
- Participer à l'amélioration du SIRH et au déploiement des outils RH au sein des directions ;
- Sécuriser et optimiser les procédures informatiques ;
- Répondre aux problèmes informatiques rencontrés par les utilisateurs des progiciels et les accompagner dans la prise en main des outils ;
- Mettre à disposition des données RH au travers de requêtes simples ;
- Participer à la mise en place des projets RH impliquant l'utilisation de l'informatique ;
- Elaborer des outils informatiques.
Profil recherché
Profil de recrutement :
- Formation supérieure en informatique
- Bonnes connaissances des protocoles et des réseaux
- Maîtrise des outils bureautiques, et des logiciels métiers spécifiques
- Capacité à produire des statistiques
- Connaissances de la législation liée au domaine d'intervention
- Connaissances du fonctionnement d'une collectivité territoriale
- Maîtrise de l'expression écrite et orale
- Rigueur et organisation
- Qualités relationnelles et sens du travail en équipe
- Autonomie
- Discrétion, disponibilité, écoute
Spécificités du poste :
- Recrutement statutaire, ou à défaut, par voie contractuelle dans le cadre d'emploi des techniciens territoriaux
- Poste à temps complet
- Résidence administrative située à COLMAR
Qui sommes-nous ?
La Collectivité européenne d'Alsace (CeA) est née de la fusion des conseils départementaux du Bas-Rhin et du Haut-Rhin.
Instaurée par la Loi Alsace du 02 août 2019, elle est entrée officiellement en vigueur le 1er janvier 2021.
À propos de l'offre
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Vous pouvez nous envoyer votre candidature complète (CV + lettre de motivation) à l'adresse : recrutement@alsace.eu en mentionnant les références du poste.
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 27/09/2025
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Technicienne / Technicien support utilisateurs
