Responsable du pôle Accueillir de la médiathèque Lucie-Aubrac (H/F) - VENISSIEUX
Référence : O069250707001551
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Vénissieux
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Rémunération indiciaire, RIFSEEP et 13ème mois € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La médiathèque Lucie Aubrac fait partie du réseau de lecture publique de la ville de Vénissieux. Placé·e sous l'autorité du responsable de la médiathèque, le ou la responsable du pôle Accueillir est chargé·e de piloter l'activité du pôle, d'encadrer et d'animer une équipe de 3 agents. Il ou elle contribue aux projets menés par la médiathèque, en lien avec la direction et les pôles thématiques. Il participe également aux actions menées avec les équipements du réseau de lecture publique. Il ou elle élabore le planning hebdomadaire de la médiathèque et coordonne le travail des autres agents chargés du planning; il exerce la responsabilité administrative du logiciel de planning.
Encadrer et animer l'équipe du pôle Accueillir
Définition des objectifs, management, organisation du travail, formation, évaluation, suivi des congés et des absences des agents
Centralisation et transmission des besoins et des problématiques du pôle
Être une ressource pour l'ensemble de la médiathèque
Gestion du planning hebdomadaire de la médiathèque avec appui d'une équipe transversale de planeurs
Administration fonctionnelle de l'outil de planning (modifications horaires, PHTI des agents de la médiathèque, mise à jour du logiciel, etc.)
Coordination de la gestion des réservations, lettres de rappels et litiges
Suivi et mise en ½uvre de la politique d'accueil (règlement intérieur, vade-mecum, charte d'accueil, etc.) auprès des équipes de la médiathèque
Participer à l'accueil des publics
Accueil du public sur les différents postes des espaces adulte et enfant et dans les autres équipements du réseau de lecture publique
Responsabilité de plateau
Prévention et résolution de situations problématiques ou difficiles, médiation
Participation à la médiation culturelle: présentation des ressources numériques ou des animations culturelles, mise à disposition et explication de jeux de société, visites de la médiathèque...
Participer aux projets transversaux du réseau de lecture publique
Facilitation de la mise en place de politiques cohérentes, en relayant les demandes des responsables des services transversaux accompagnant le travail effectué par les membres de son équipe
Caractéristiques du poste
Lieu de travail : Médiathèque Lucie-Aubrac à Vénissieux
Cycles de travail : 35h, 37h, ou 37h30 du mardi au samedi
Informations complémentaires : Deux sorties hebdomadaires à 19h. Possibilité de travail en soirée, de déplacements dans les autres établissements du réseau de lecture publique ou d'actions hors-les-murs.
Profil recherché
Formation
Une formation aux métiers du livre, une expérience du management et en bibliothèque sont souhaitées. Le SSIAP 1 serait un plus.
Compétences et qualités
Management et animation d'équipe
Aptitude à gérer des situations d'accueil difficiles
Maîtrise des enjeux liés à l'accueil des publics en bibliothèque
Maîtrise de l'outil informatique / outils de planning
Capacité à travailler et faire travailler en transversalité
Qualités relationnelles
Sens de l'écoute, bienveillance
Sens de l'organisation, rigueur, pédagogie, autonomie
Réactivité et adaptabilité
Force de proposition
Environnement territorial
Droits et obligations des fonctionnaires
Politiques de la lecture publique
Organisation de la collectivité et des services
SSIAP 1
À propos de l'offre
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Les personnes intéressées voudront bien faire acte de candidature à l'attention de Mme le Maire en remplissant le formulaire de candidature à disposition sur https://venissieux.fr/nos-services/emplois-stages-insertion/offres-emploi/ et en joignant un CV et une lettre de motivation.
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant de conservation, Assistant de conservation principal de 1ère classe, Assistant de conservation principal de 2ème classe, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Chargée / Chargé d'animation auprès des publics
