Médiathécaire pôle jeunesse (h/f) - Bourg-la-Reine
Référence : O092240328000659
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : BOURG LA REINE
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Votre cadre de travail :
* Un bâtiment d'exception architecturale, lumineux, spacieux et climatisé
* Un bureau au sein d'un open space composé de 13 agents
* A deux pas du c½ur de ville et des transports dont la gare de RER B de Bourg la Reine
Les ressources et les services proposés par la Médiathèque François Villon :
* Une offre documentaire riche de presque 80000 ouvrages tous supports pour tous publics
* Une saison d'animations culturelles diversifiée
* Une micro-folie composée d'un musée numérique et de différents médias numériques
* De nombreux projets partenariaux
Vous collaborez de manière transversale avec :
* Les services de la ville et en particulier les services enfance et petite enfance
* Les établissements scolaires et périscolaires
* Contribuer à la définition des orientations de l'établissement en faveur des enjeux de lecture publique mais aussi sociaux et culturels de la collectivité et du territoire local
* Concourir aux achats et au circuit de documents dans plusieurs domaines documentaires
* Prendre part à la conception des animations culturelles en direction des jeunes publics
* Participer à l'accueil des publics
* Coopérer avec d'autres agents sur l'ensemble des sujets sur lesquels vous ½uvrez
Profil recherché
Vous possédez les outils méthodologiques nécessaires à la mise à disposition des collections documentaires en direction des jeunes publics et avez une bonne connaissance des logiciels de bureautique et bibliothéconomique.
Vous aimez le contact avec le public et notamment les jeunes publics et êtes apprécié.e pour vos qualités
relationnelles. Vous savez travailler de manière collaborative et avez le sens de l'organisation.
Par ailleurs, vous êtes au fait des évolutions liées à votre domaine d'exercice et votre appétence pour les littératures de fictions adultes et jeunesse seront un atout.
Qui sommes-nous ?
Ville résidentielle - 21 000 habitants - à 10 min de Paris
? Membre du Territoire Vallée Sud-Grand Paris
Un cadre de travail agréable
Labellisé « terre saine »
Une équipe dynamique de 450 agents
Nos labels : - « Terre Saine, commune sans pesticides »
- « Ville 3 fleurs »
- « Ecolocrèche »
- « 3@ 2018 - ville numérique »
À propos de l'offre
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Votre cadre d'emploi et votre emploi du temps seront répartis comme suit :
Vous travaillerez 37h30 par semaine du mardi au samedi, 4 dimanches après-midi et 40 nocturnes (fermeture de l'équipement à 19 heures) par an - 17 RTT
Des disponibilités en soirée seront ponctuellement nécessaires
Pourquoi rejoindre la ville de Bourg la Reine ?
Pour la qualité de vie au travail pour que vous puissiez concilier sereinement vie personnelle et vie professionnelle
Pour ses avantages proposés : CNAS, ateliers sportifs et séances d'ostéopathie gratuits, télétravail, prime annuelle, forfait mobilité
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
grh@bourg-la-reine.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint du patrimoine, Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe, Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Assistant de conservation, Assistant de conservation principal de 1ère classe, Assistant de conservation principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/07/2024
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Bibliothécaire
