Responsable du centre de montagne d'Allevard (h/f) - Montreuil
Référence : O093240911001129
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Montreuil
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
MISSIONS
Dirige et coordonne l'établissement du centre de montagne d'ALLEVARD qui accueille des enfants, jeunes et adultes lors de différents séjours, dans le respect des orientations éducatives municipales.
CONDITIONS D'EXERCICE/CONTRAINTES DU POSTE
Centre de vacances situé dans l'Isère à 650 km de Montreuil, déplacements sur Montreuil à prévoir ;
Permis B exigé.
Horaires irréguliers avec amplitude variable en fonctions des obligations du service public
Pics d'activité en fonction des saisons.
Astreintes pendant les séjours
ACTIVITES PRINCIPALES
Impulser et mettre en ½uvre le projet global de la structure en adéquation avec le projet éducatif de la ville
Rédiger et mettre en place les différents documents nécessaires à la conduite de l'activité (projet, bilan, convention, tableaux de bord, autres)
Manager et encadrer l'équipe composée de 9 permanents ainsi que les saisonniers (environ 40) en lien avec l'équipe pédagogique.
Coordonner et animer les dispositifs d'accueils des publics dans le cadre des séjours de vacances, classes de neige et/ou transplantées et de différents groupe
Établir et suivre la gestion administrative et budgétaire en lien avec le service administratif et financier de la direction enfance.
Développer des actions transversales en interne avec les différents services de la collectivité et en externe avec les partenaires institutionnels (CAF, autres) et associatifs
Assurer la gestion de l'équipement :
Mise en place et suivi des travaux dont les investissements en relation avec la direction des Bâtiments.
Assurer les contrôles de sécurité et prévoir les mises aux normes obligatoires.
Promouvoir l'activité du centre pour optimiser les réservations par la mise en place d'outils de communication (mailing, plaquettes, autres)
ACTIVITES COMPLEMENTAIRES
Engagement responsabilité civile et pénale.
Soutenir l'équipe pédagogique et/ou assurer la direction des séjours si nécessaire.
Profil recherché
Savoirs-faire
Former et accompagner une équipe.
Mener des réunions, d'information, de travail
Mener des entretiens individuels et collectifs (recrutement, concertation, gestion de conflits, rappels à l'ordre...)
Conduire, analyser et évaluer des projets
Mettre en ½uvre des outils de programmation (plan d'actions annuel, plannings...) et des procédures adaptées
Préparer et suivre l'exécution du budget
Élaborer et transmettre des outils d'aide à la décision (comptes-rendus, notes, tableaux de suivi...)
Maîtrise des outils bureautiques
Qualité rédactionnelle
Savoirs
BPJEPS ou équivalent
Expérience significative dans le secteur de l'animation socio-culturelle
Cadre réglementaire régissant les établissements accueillant du public (enfants, jeunes et adultes)
Environnement professionnel du secteur de l'enfance, de la jeunesse et de l'éducation
Culture territoriale (droit public, finances locales, marchés publics, statut de la fonction publique, fonctionnement des collectivités)
Sécurité des bâtiments et hygiène alimentaire
Savoirs-être
Sens de la communication écrite et orale adapté aux missions
Réactivité, disponibilité
Rigueur de gestion
Esprit d'initiative et de décision au regard de l'autonomie du poste
Sens du service public
MOYENS
Téléphone portable
Véhicule de service
Logement de fonction
Qui sommes-nous ?
Située dans le département de la Seine-Saint-Denis, aux portes de Paris, Montreuil est la cinquième ville d'Île-de-France (109 200 habitants, 3 000 collaborateurs, 19 directions et près de 70 services municipaux). Riche d'une histoire dont témoigne son patrimoine (industriel, horticole avec les murs à pêches), Montreuil se caractérise par sa mixité sociale et urbaine (présence de grands parcs, de squares et de rues piétonnes) mais également par son dynamisme et son évolution constante marquée par de grands projets. Elle constitue l'un des acteurs majeurs de l'établissement public territorial Est Ensemble et bénéficie d'un vrai maillage de transports publics (3 stations de métro, 12 lignes de bus et une arrivée prochaine du tramway).
À propos de l'offre
-
Cette vacance d'emploi est ouverte sur 3 postes similaires
https://recrutement.montreuil.fr/fr/offres/responsable-adjoint-du-centre-de-montagne--dallevard-1b0704
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif , Animateur, Animateur principal de 1ère classe, Animateur principal de 2ème classe, Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal, Rédacteur
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 11/02/2025
-
Directrice / Directeur d'équipement socioculturel
