AA - Gestionnaire de greffe H/F

Référence : 2025-1830645

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Direction de l'administration pénitentiaire - DISP MARSEILLE
  • Localisation : MAISON D'ARRÊT DE GAP – 1 place Grenette – 05000 GAP
Domaine : Justice
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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Assure la bonne gestion du greffe judiciaire en établissement pénitentiaire:

- assurant le suivi de l’activité du Greffe Judiciaire en lien avec ses collègues gradés de journée

- contrôlant la bonne tenue des dossiers pénaux et des dossiers détention

- contrôlant la bonne application des protocoles R.P.E. liés à l’activité du greffe et en effectuant des contrôles             inopinés

- s’assurant de la bonne connaissance des procédures du greffe auprès de ses collègues et les informer le cas échéant

Profil recherché

Connaissances :
Droit pénal et procédure pénale
Gestion pratique du greffe pénitentiaire
Connaissance de son environnement professionnel différents partenaires institutionnels
institutionnels
Informatique : GENESIS, DOT, ROMEO, logiciels tableurs
tableurs

Savoir-être :
Sens de l’analyse et réactivité
Etre rigoureux
Sens
Rigueur et discipline
Sens de l’organisation et disponibilité
Polyvalence et adaptabilité

Éléments de candidature

Personnes à contacter

  • Monsieur Jérôme ERNSTBERGER – Chef d'Etablissement - Jerome.ernstberger@justice.fr
  • Mme Edith LOCATELLI – Adjointe au Chef d'établissement - Edith.locatelli@justice.fr

Qui sommes-nous ?

Votre hiérarchie :

Le chef d’établissement

Vos interlocuteurs métiers :

Interne : DISP /Chef d’établissement / Adjoint chef d’établissement / Chef de détention / gradés de journée/ RCN

Externe : Magistrats/ Procureur/ Préfecture

Composition et effectifs du service :

1 personnel (intérim assuré en cas d’absence par le gradé en poste)

À propos de l'offre

  • L’agent titulaire sera positionné en « poste fixe » : PA (Poste Administratif) et aura l’obligation d’effectuer 7h16 par jour ou 36h20 par semaine.

    Le dispositif de crédit d’heures permet de reporter les heures excédant le temps de travail exigible, d’une période sur la suivante, dans la limite de 12h00 (mensuellement). Les heures supplémentaires résultent d’un travail effectué en dehors des plages fixes et variables, exécutées à la demande expresse du chef de service. Les heures excédentaires seront récupérées sous forme de RCT.

    La durée de la pause méridienne ne peut être inférieure à 45mn.

    Le badgeage est obligatoire.

    Les congés annuels (C.A.), au nombre de 40, doivent être posés du lundi au vendredi. Les samedi, dimanche et jours fériés n’étant pas décomptés.

    L’agent titulaire du poste devra renseigner sa grille de congés annuels au mois de décembre de l’année N pour l’année N+1.

    Groupe RIFSEEP : 2.

  • Expériences professionnelles antérieures souhaitées :

    Expérience en droit notamment pénal et procédure pénale

    Offres de formation associées à votre prise de poste :

    Formations liées aux logiciels et formation spécifique par modules au greffe pénitentiaire ( à ENAP Agen et/ou à la DISP Marseille)

    Perspectives d’évolution professionnelle :

    Poste à vocation d’être requalifié en secrétaire administrative.

  • Vacant à partir du 01/09/2025

  • Greffière / Greffier pénitentiaire

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