Académie Police Lyon - assistant technique - formateur pôle gestion scène infraction

Référence : MINT_PTSB069IE-91215

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Direction centrale du recrutement et de la formation de la police nationale
  • Localisation : ACADEMIE DE POLICE - ECOLE NATIONALE DE POLICE SCIENTIFIQUE
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 31/10/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Catégorie B - Technicien PTS - B1
Niveau IPTS : 3
Vos activités principales
 – Dispenser les formations organisées dans le cadre du tronc commun ou des modules d'adaptation à l'emploi à destination des stagiaires affectés en services d'intervention
 – Mettre en œuvre certains modules pédagogiques qualifiants dans le cadre de la formation continue
 – Participer à l’évaluation des stagiaires dans le cadre de la formation continue
 – Mettre régulièrement à jour le contenu des formations, en lien avec les Correspondants e-learning, la division de l’ingénierie, de la conception et de l’accompagnement pédagogiques et les cadres pédagogiques
 – Participer à des réunions pédagogiques organisées par les cadres pédagogiques
 – Participer au parcours d’accueil réservé aux nouveaux formateurs
 – Être soumis à des évaluations pédagogiques régulières
 – Réaliser des stages de ressourcement au sein des services opérationnels
 A titre subsidiaire
 – Intervenir sur certaines formations dispensées par le pôle Criminalistique analytique et biométrique
 – Assurer des missions de formation au profit de services étrangers ou de sensibilisation des partenaires institutionnels aux méthodes utilisées.
Vos activités secondaires
 – Être auditeur interne technique et/ou correspondant qualité (CoQ)

Votre environnement professionnel
 Activités du service
Service d’administration centrale, l’Académie de police est directement rattachée au directeur général de la police nationale.
L’Académie de police assure le recrutement de l’ensemble des personnels actifs, techniques et scientifiques de la police nationale, à l’exception des personnels contractuels. Elle pilote la stratégie nationale de formation et élabore le programme annuel de formation. Elle assure ces missions avec le concours de l’école nationale supérieure de police, et en lien avec les directions actives de la DGPN, la préfecture de police et la DGSI.
 En lien avec le SNPS, l’ENPS conçoit, met en œuvre et dispense la scolarité (formation initiale) et la formation continue des personnels scientifiques de la police nationale. Elle organise leurs périodes de stages et participe à l'évaluation de leur aptitude professionnelle au regard, notamment, de leur premier emploi.
Elle assure la formation continue des personnels actifs auxquels sont confiées des missions de police scientifique.
L'ENPS a son siège à Écully (Rhône) et dispose de deux antennes territoriales, implantées à Paris et à Nîmes.
Composition et effectifs du service
L'ENPS est dirigée par un membre du corps de conception et de direction de la police nationale, et est composée de 62 personnels :
actifs  4
scientifiques : 40
ADM/TECH/SIC : 5
contractuels : 3
Liaisons hiérarchiques
Le chef de pôle gestion de scène d’infraction

Liaisons fonctionnelles
Tous services de l'académie de police
Autres écoles (ENSP, ENP)
Partenaires institutionnels ou extérieurs

Profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques
TECHNIQUES D’EXPLOITATION DES TRACES ET INDICES/niveau expert à acquérir
RELEVÉ DE TRACES ET INDICES/niveau expert à acquérir
CONNAÎTRE LES RÈGLES ET TECHNIQUES PÉDAGOGIQUES/niveau maîtrise à acquérir
Connaître l'environnement professionnel/niveau maîtrise requis
OUTILS INFORMATIQUES SPÉCIFIQUES/niveau pratique requis
Savoir-faire
Savoir travailler en équipe/niveau maîtrise requis
SENS DE LA PÉDAGOGIE/niveau maîtrise à acquérir
SAVOIR S’EXPRIMER ORALEMENT/niveau maîtrise à acquérir
SAVOIR S’ORGANISER/niveau maîtrise à acquérir
Savoir-être
savoir communiquer/niveau maîtrise à acquérir
avoir le sens des relations humaines/niveau pratique requis
RIGUEUR/niveau pratique requis
savoir s'adapter/niveau pratique requis

Vos perspectives :
Evolution de carrière selon les statuts en vigueur


Durée attendue sur le poste : 3 ans

À propos de l'offre

  • Localisation administrative et géographique / Affectation :
     
    Ministère de l’Intérieur et des outremer.
    Direction générale de la police nationale.
    Académie de police – École Nationale de Police Scientifique (ENPS).
    31, avenue Franklin ROOSEVELT – 69 134 ÉCULLY cedex.

    Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : FPENS019 Formateur et ERENS012
    Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : EDU003A

  • Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
    Continuité du service public
    Déplacements possibles
    Disponibilité
    Respect des horaires
    Polyvalence


    Qui contacter ?
    Le directeur de l’ENPS : 04 26 22 93 80 ou son adjoint : 04 72 86 88 02
    ou le chef de Division 04 72 86 88 10 ou le chef de pôle 04 72 86 88 61
    Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
    Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :
    Liste des pièces pour déposer la candidature :
    Le formulaire unique de demande de mobilité de la filière scientifique est disponible en suivant le lien :

    https://www.interieur.gouv.fr/content/download/131431/1044629/file/formulaire-de-demande-de-mobilite-pn.docx
    pour tous les agents hors PTS, le formulaire PTS, un CV et une lettre de motivation devront obligatoirement être transmis. A défaut, la candidature ne sera pas traitée.

    Important :
    Prise de contact indispensable avec le service recruteur (coordonnées indiquées dans l'annonce).
    Le Formulaire de dépôt des candidatures doit impérativement être complété et signé pour tous les candidats (titulaires, contractuels déjà en poste ou contractuels en primo recrutement).
    Les postes sollicités devront être indiqués dans le cadre prévu à cet effet en respectant leur référence de publication.
    Date limite de dépôt des candidatures : 31/10/24

  • Poste ouvert aux agents contractuels au titre du 2° de l'article L332-2 du Titre III du Livre III du code général de la fonction publique.

  • Susceptible d'être vacant à partir du 01/01/2025
  • Formatrice / Formateur

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