ACCOMPAGNANT ÉDUCATIF PETITE ENFANCE (F/H) - CHARLEVILLE-MEZIERES
Référence : O008260129000144
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Charleville-Mézières
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Charleville-Mézières, ville centre et chef-lieu de département, est un carrefour d'échanges entre les pays du nord de l'Europe et la France mais également une ville d'art et d'histoire qui séduit par la diversité et la richesse de son patrimoine.
- Accueil avec l'enseignant des enfants et des parents ou substituts parentaux. Accompagner l'enfant dans ses apprentissages scolaires quotidiens sous la responsabilité de l'enseignant
- Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie sous la responsabilité de l'enseignant
- Surveillance de la sécurité et de l'hygiène des enfants et réalisation de petits soins sous la responsabilité de l'enseignant
- Assistance de l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques
- Aménagement et entretien des locaux et des matériaux destinés aux enfants
- Transmission d'informations
- utilisation de produits professionnels
- port d'EPI
- port de charges
Organisation du travail :
- En temps scolaire travail sur 4 ou 5 jours en horaires continus ou coupés
- Petites vacances : 2 jours de travail
- Grandes vacances : 4 semaines de travail
Date prévisionnelle d'embauche 30/03/2026
Profil recherché
Diplôme(s) :
- CAP Accompagnement éducatif petite enfance ou expérience professionnelle auprès des enfants
Savoir-faire :
- Avoir des notions concernant le développement de l'enfant (physique, moteur et affectif)
- Maîtriser les principes d'hygiène corporelle
- Maîtriser les règlements et consignes en matière d'hygiène et de sécurité
- Connaître les techniques de jeux et d'activités
- Connaître les matériaux et matériels utilisables par les enfants
- Savoir utiliser les matériels et les produits de nettoiement
- Savoir diagnostiquer l'état de propreté des surfaces à entretenir
- Savoir organiser son travail
Savoir être :
- Patience
- Capacité à travailler en équipe
- Discrétion professionnelle
À propos de l'offre
-
Pour toute information complémentaire, contacter :
recrutement@ardenne-metropole.fr
Pour postuler, cliquer sur le lien ci-dessous (seules les candidatures déposées sur ce site seront prises en compte) :
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 30/03/2026
-
Animatrice / Animateur de relais assistantes maternelles
