Acheteur-euse - MAIRIE DE LILLE
Référence : O059250528000127
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Lille
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Au sein de la Direction de la Commande Publique, sous la responsabilité du/de la chef-fe du service achat, il/elle est le garant-e de la stratégie d'achat de la collectivité sur les thématiques dont il/elle a la charge.
Il/elle effectue des achats de toute nature (fournitures et services) en vue de satisfaire les besoins des services prescripteurs et utilisateurs et contribue à la performance des achats sur le plan qualitatif, économique, environnemental et juridique.
L'acheteur-se travaille en transversalité au sein des différents services de la Ville de Lille, de ses Communes Associées et des CCAS de Lille, Lomme et Hellemmes et appréhende la dimension politique et les enjeux des sujets traités.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o059250528000127-acheteur-euse?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Compétences métier :
- Des bases économiques solides alliées à une bonne connaissance du cadre règlementaire de la commande publique.
- Connaissances détaillées : achats responsables, techniques achat (négociation..), évaluation des marchés, des produits et fournisseurs, des méthodes d'analyse financière et de contrôle des coûts.
- Large autonomie dans l'organisation du travail
- Capacité à organiser, animer des réunions et assurer la gestion de projet et son reporting à la hiérarchie
- Capacité à rédiger les dossiers de la consultation en particulier les pièces techniques et financières
Compétences comportementales :
- Aisance relationnelle / Sens de la communication et de la pédagogie
- Réactivité, dynamisme, esprit d'initiative,
- Sens de la diplomatie et de la discrétion / Objectivité et neutralité,
- Capacité à travailler en forte autonomie / Souci d'efficacité et de résultat,
- Capacité à travailler en équipe,
FORMATION / DIPLOMES
Formation supérieure (école de commerce, diplôme de management des organismes publics ou spécialisé en droit des contrats publics avec spécialisation achats complétée idéalement par un 3ème cycle achats ou expérience significative dans le domaine des marches publics et une appétence pour les achats
Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales, maîtrise de la réglementation des marchés publics.
AUTRES
- Déplacements occasionnels
- Remboursement des frais de transport à hauteur de 75% dans la limite de 70 euro; par mois
- Télétravail en cours d'expérimentation sur une journée
Qui sommes-nous ?
Capitale européenne de la culture en 2004 et Capitale mondiale du design en 2020 avec la Métropole Européenne de Lille, nous sommes reconnus pour notre dynamisme culturel, festif et populaire. Nous nous engageons aussi dans les grands enjeux de notre société, à commencer par le développement durable, comme en témoigne notre place de finaliste au Prix de la Capitale verte européenne 2021. Accompagnés des acteurs locaux, nous agissons pour une ville plus apaisée, solidaire et inclusive et transformons le territoire tout en favorisant la transition écologique par le développement de la nature en ville, la rénovation énergétique des bâtiments ou encore la promotion des mobilités douces. Nous contribuons à un « mieux vivre ensemble », imaginé pour et avec les citoyens.
Vous partagez nos valeurs ? Vous souhaitez donner du sens à votre carrière en ayant un impact direct et local au service des autres ?
Rejoignez-nous !
À propos de l'offre
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Merci de préciser votre situation statutaire et votre grade si vous êtes titulaire.
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 15/09/2025
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Acheteuse spécialisée / Acheteur spécialisé
