Adjoint Administratif - MAIRIE DE ST-JEAN-D HERANS

Référence : O038250124000260

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Saint-Jean-d'Hérans
Domaine : Relation à l'usager
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 09/03/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Suite au départ en retraite de la personne actuelle sur le poste

Accueil et secrétariat
* Accueil et renseignements des administrés
* Gestion des dossiers d'état civil
* Gestion des listes électorales et préparation des élections
* Préparation des conseils municipaux
* Gestion des courriers à adresser aux élus
* Classement des dossiers administratifs

- Agence postale
* Accueil et renseignement des usagers
* Affranchissement du courrier communal
* Gestion des envois postaux des usagers
* Préparation du courrier pour la poste

Profil recherché

* Connaissance des outils informatiques (Word, Excel)
* Connaissance de l'état civil
* Rédaction de dossiers administratifs
* Gestion et classement des dossiers administratifs
* Sociable, à l'écoute et patient
* Savoir gérer les conflits
* Savoir communiquer
* Esprit de synthèse et d'organisation
* Autonomie et rigueur

À propos de l'offre

  • CV et lettre de motivation à envoyer par mail ou courrier avant le 09 mars 2025.

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif

  • Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/04/2025

  • Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager

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