ADJOINT ADMINISTRATIF - MAIRIE DE BAPAUME

Référence : O062250213000992

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Bapaume
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 15/03/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

La Mairie de Bapaume recrute un chargé de supports et services des systèmes d'information dans le cadre des interventions et maintenance du parc informatique de 1er niveau et le suivi.
L'accompagnement numérique des agents et du public dans leurs démarches administratives

Gestion, installation et maintenance du matériel informatique (postes informatiques - périphériques)
Administration et exploitation de quelques serveurs
Aide à la gestion, installation et maintenance des logiciels
Assistance et support technique (matériel et logiciel) auprès des utilisateurs
Gestion des sauvegardes sur les applications et serveurs internes
Présentation des ressources informatiques aux nouveaux utilisateurs
Sensibilisation des utilisateurs à la sécurité informatique et aux règles de bonnes pratiques
Aide à la gestion de la téléphonie, assistance aux utilisateurs et maintenance des installations
Participation à la communication de la collectivité
Accompagnement aux démarches administratives du public dans le cadre de la fracture numérique

Profil recherché

Maîtrise de l'architecture matérielle d'un poste de travail
Maîtrise des configurations usuelles, systèmes et outils bureautiques
Bonne connaissance des systèmes d'exploitation, des réseaux informatiques et de leurs protocoles
Savoir détecter et diagnostiquer les problèmes systèmes et réseaux
Appliquer les règles de sécurité informatique et les consignes d'exploitation
S'adapter aux évolutions technologiques
Etre autonome, rigoureux, organisé,
Avoir un esprit d'analyse et posséder un bon sens du relationnel

À propos de l'offre

  • Rémunération : traitement indiciaire du cadre d'emploi adjoint administratif + régime indemnitaire
    Participation employeur sur un contrat mutuelle et prévoyance groupe
    Poste à temps plein : 1607H
    Adhésion au CNAS

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 17/03/2025
  • Technicienne / Technicien support utilisateurs

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