Adjoint administratif - Mairie de LOURES-BAROUSSE
Référence : O065250211001163
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Loures-Barousse
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Nouveau besoin pour plus de tâches à traiter d'où augmentation du nombre d'heures (18)
Participer aux projets de développement et à la mise en ½uvre des politiques publiques.
Assurer le bon déroulement des procédures administratives et législatives.
Assurer le suivi et le contrôle des programmes et des budgets publics.
Veiller à ce que les lois et les règlements soient respectés et appliqués.
Assister les habitants dans leurs démarches administratives.
Assurer le service à la clientèle et offrir un soutien technique.
Gérer les ressources humaines, les finances et les systèmes informatiques.
Participer à la préparation et à l'organisation des manifestations.
Élaborer des procédures et des protocoles pour assurer la sécurité des employés et des usagers.
Participer à la formation et à la sensibilisation des citoyens.
Contribuer à la promotion des activités culturelles et sportives.
Gérer les bâtiments, les infrastructures et les services publics.
Assurer l'accueil et le suivi des usagers des services publics.
Développer et mettre en ½uvre des projets innovants.
Participer aux procédures d'évaluation et de contrôle des performances.
Assurer un rôle d'expertise et de conseil auprès des élus locaux.
Profil recherché
ll faut avoir le sens du collectif et du service public au service et au contact de la population. (vitrine de son service auprès du public)
discrétion requise
polyvalente et autonome
excellent relationnel
Sérieux, rigoureux, et ponctuel
il doit être à l'aise à l'écrit et avoir une bonne maîtrise de la langue
L'adjoint administratif peut traiter et compiler des dossiers importants
À propos de l'offre
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recrutement interne
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 12/04/2025
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
