Adjoint Administratif / Adjoint technique H/F - MAIRIE DE WIMEREUX
Référence : O062250901000110
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Wimereux
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La raison d'être de cette offre : nouveau besoin
Cet agent sera sous l'autorité du responsable de la Police Municipale
ACTIVITES PRINCIPALES :
Accueil public et téléphonique,
Gestion des arrêtés d'occupation du domaine public,
Distribution, notification de plis administratifs,
Gestion des cabines de plages et commerciales,
Gestion des marchés hebdomadaires, brocantes et de la fête foraine,
Gestion des cartes de stationnement.
ACTIVITES SECONDAIRES :
Gestion d'un point école,
Collecte des horodateurs et suivi de la maintenance,
Régisseur suppléant.
PARTICULARITE DANS L'EXERCICE DU POSTE :
Travail en décalé saison estivale et jours fériés.
Profil recherché
SAVOIR-FAIRE :
Connaissance de la réglementation en vigueur
Maîtrise de l'outil informatique (le logiciel Word & Excel)
Savoir renseigner et être à l'écoute du public
SAVOIR-ETRE :
Capacité à fonctionner en équipe
Capacité à rendre compte des anomalies
Diplomatie
Capacité à s'adapter et à prendre des initiatives
Permis B obligatoire
À propos de l'offre
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Rémunération :
Conditions statuaires + RIFSEEP, prime de fin d'année, adhésion au CNAS, COS, participation employeur à la mutuelle, à la prévoyance, aux chèques déjeuners, 37 heures/semaine.
Adresser la lettre de candidature et de motivation avec CV détaillé à Monsieur le Maire de Wimereux - 10, rue du Bon Air - 62930 WIMEREUX
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/10/2025
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
