Adjoint Administratif Placé- Service Administratif Régional de Nîmes -1 poste PV H/F
Référence : 2025-1805060
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
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Employeur :
Direction des services judiciaires - CA NIMES
Le Service Administratif Régional de la Cour d'appel de Nîmes - Localisation : Nimes
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Poste ouvert aux fonctionnaires de catégorie C (exclusivement) par voie de mobilité et/ou de détachement.
1 poste vacant - Poste soumis à entretien
Le C placé GARD est affecté au service administratif régional, il exerce ses fonctions au sein des arrondissements du Gard. Il exerce ses missions sous l’autorité des chefs de cour et est rattaché au service administratif régional
L’adjoint administratif est chargé de fonctions administratives d’exécution, comportant la connaissance et l’application de règlements administratifs. Il peut également être chargé de fonctions d’accueil et de secrétariat (article 4 du décret n° 2006-1760 du 23 décembre 2006). Il peut exercer ses fonctions dans tous les services judiciaires.
1- Direction/ Administration / Gestion
1-1 Secrétariat
- Enregistrer le courrier, en assurer le suivi et le classement
- Organiser la documentation
- Diffuser et afficher l'information
- Dactylographier et mettre en page les documents
- Collecter des éléments statistiques et renseigner des tableaux de bord
1-2 Accueil
- Orienter les usagers vers le service ou l'interlocuteur compétent
- Donner des renseignements d'ordre général
- Mettre à disposition les listes et les coordonnées des partenaires institutionnels
1-3 Classement et archivage
- Organiser et suivre le plan de classement du service
- Archiver les documents et les dossiers
2- Droit/ Procédure
2-1 Enregistrement des procédures
- Réceptionner les pièces de procédure 2-4 Gestion des originaux et copies
- Enregistrer dans les applicatifs métiers - Classer les originaux au rang des minutes
- Mettre le dossier à la disposition des avocats - Apposer les mentions nécessaires sur les minutes
- Gérer la communication électronique du dossier - Préparer la délivrance des copies
- Transmettre les dossiers aux services compétents
2-2 Réception et préparation d’actes, de certificats de dépôt, de certificats de non-recours
3- Logistique / Fonctionnement
3-2 Aide à la préparation et au suivi des audiences
3-1 Accueil, information et renseignement
- Établir les avis, les convocations...
- Préparer la notification des décisions
- Classer les pièces au dossier
Profil recherché
Connaissances :
Applicatifs métiers
Circuits administratifs
Organisation judiciaire et administrative
Outils bureautique
Savoir-faire :
Alimenter les tableaux de bord
Donner une information juridique ou procédurale
Maîtriser les techniques d’accueil
Maîtriser les techniques de classement et d’archivage
Maîtriser les nouvelles technologies
Savoir être :
Sens de l’organisation
Sens des relations humaines
Faire preuve de polyvalence
Discrétion professionnelle
Localisation
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
- rgrh.sar.ca-nimes@justice.fr
- Mme BROCHARD Florence : ddarj.sar.ca-nimes@justice.fr
Qui sommes-nous ?
Le ressort de la cour d’appel de Nîmes couvre 4 départements (Ardèche, Gard, Lozère, Vaucluse) répartis sur trois régions administratives.
Il comprend 6 tribunaux judicaires, 6 tribunaux de proximité, 4 tribunaux de commerce, 6 conseils de prud’hommes.
Le SAR de la cour d’appel de Nîmes assiste les chefs de cour dans l’administration et le pilotage du ressort.
Dirigé par la directrice déléguée à l’administration judiciaire régionale, le SAR de Nîmes est composé de 5 services : Ressources humaines – Budget – Immobilier – Informatique – Centre de pré archivage.
Le service de la gestion des ressources humaines composé d’un Responsable de la gestion des Ressources humaines (RGRH), de deux responsables de la gestion des ressources humaines adjointe (RGRHA) et de cinq gestionnaires.
Ce service est une composante du SAR de Nîmes qui compte 55 agents
Descriptif du service
Le Service Administratif Régional de la Cour d’appel de Nîmes est composé d’une équipe de 2 directeurs placés, 10 greffiers placés et 3 adjoints administratifs placés. La Cour de Nîmes couvre les juridictions des départements du Gard, de la Lozère, de l’Ardèche et du Vaucluse.
L’adjoint administratif est chargé de fonctions administratives d’exécution, comportant la connaissance et l’application de règlements administratifs. Il peut également être chargé de fonctions d’accueil et de secrétariat (article 4 du décret n° 2006-1760 du 23 décembre 2006). Il peut exercer ses fonctions dans tous les services judiciaires.
L'adjoint administratif placé est affecté au service administratif régional de la cour d'appel de Nîmes. Il a vocation à exercer ses fonctions dans les juridictions d'un département du ressort : à la cour, dans les tribunaux judiciaires, les tribunaux de proximité, les conseils de prud’hommes et les services administratifs régionaux. Placé sous l’autorité des chefs de cour, il a vocation à apporter un renfort ponctuel dans les services ou à pallier certaines vacances d’emploi ou absences de toute nature.
À propos de l'offre
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POSTE SOUMIS A ENTRETIEN
Groupe IFSE : 1
Durée d'affectation attendue sur le poste : 3 ans
Pour tout renseignement sur le poste, veuillez contacter :
Vincent BOYER - RGRH : rgrh.sar.ca-nimes@justice.fr
Florence BROCHARD - DDARJ - ddarj.sar.ca-nimes@justice.frTout candidat souhaitant formaliser une candidature à cette offre est tenu de contacter le service des ressources humaines de la Cour d'appel de Nîmes à l'adresse suivante :
- rgrha.sar.ca-nimes@justice.fr
Il lui sera communiqué les modalités de candidature ainsi que le dossier à compléter.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager
