Adjoint administratif et animateur enfance - jeunesse (h/f) - MAIRIE DE LABÈGE
Référence : O031250801001114
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Labège
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Située dans le territoire de la communauté d'agglomération du SICOVAL et limitrophe de Toulouse, la commune de Labège d'une population de 4 200 habitants accueille près de 15000 salariés et 3000 étudiants. Ville attractive tournée vers l'innovation et les nouvelles technologies, Labège doit relever des défis importants sur les prochaines années. La commune s'inscrit dans un processus d'amélioration de la qualité de vie au travail dans le respect des évolutions environnementales et sociales. Le dynamisme, le souhait d'évolution constant de la collectivité mais également dans le souhait de maintenir la proximité avec ses habitants, la qualité de son cadre de vie et les évolutions de l'action sociale, nécessitent un renfort des effectifs en place afin d'accompagner sereinement l'accroissement de cette commune atypique, authentique et innovante.
Sous la responsabilité de la coordinatrice du pôle enfance/jeunesse, vous soutiendrez la direction dans l'organisation, la gestion administrative et financière du pôle ainsi que dans l'encadrement du conseil municipal des jeunes.
Vous êtes également chargé(e) de l'accueil et de l'animation périscolaire autour du projet pédagogique du jardin.
Vos missions seront pilotées autour de trois grands axes majeurs, à savoir :
La gestion administrative et financière du pôle enfance / jeunesse :
- Accueil physique et téléphonique ;
- Traitement et suivi des courriers, courriels ;
- Collecte des données des différents services (inscriptions, cantine, transports, etc...) et transmission aux différents acteurs de terrain (animateurs, directeurs d'écoles, ATSEMS, agents, etc...) ;
- Suivi administratif du pôle ;
- Suivi comptable et budgétaire de la régie des affaires scolaires.
L'animation périscolaire maternel référent jardin pédagogique :
- Conçoit, propose et met en ½uvre des projets d'animation en lien avec le projet pédagogique de la structure ;
- Participe aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité ;
- Met en place des activités variées en lien avec les spécificités du public ;
- Prend en charge des enfants et encadrement des animations ;
- Conçoit et réalise des animations collectives autour des jardins ;
- Développe et anime le projet pédagogique du jardin ;
- Met en place les cultures et entretien les espaces en vue des animations ;
- Gère le compostage.
Le Conseil Municipal des Jeunes :
- Encadrement, animation et accompagnement des jeunes dans leurs projets ;
- Suivi éducatif, méthodologique et logistique des projets CMJ ;
- Animation des réunions, commissions et séances plénières ;
- Organisation des élections ;
- Suivi administratif et budgétaires (compte-rendu, courriers, etc).
Profil recherché
Nous sommes à la recherche d'un animateur (H/F) titulaire du BAFA, du CAP petite enfance ou équivalent, qui possède des bases solides en encadrement de groupe d'enfants et jeunes adolescents.
Vous devez également présenter des appétences en gestion administrative et financière avec une bonne communication écrite et orale.
Notre futur collaborateur est capable de :
- Gérer, encadrer, organiser et animer un groupe d'enfants et de jeunes
- Maîtriser les outils informatiques et numériques
- Être à l'écoute, rigoureux(-euse) et réactif(-ive)
- Disposer de qualités relationnelles et rédactionnelles
- Avoir des connaissances environnementales et techniques relatives au jardinage, au minimum un fort intérêt
À propos de l'offre
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Recrutement : poste permanent, titulaire, stagiaire de la FP ou à défaut contractuel
Cadre d'emploi : catégorie C - adjoint d'animation
Durée hebdomadaire : temps non complet (29 heures annualisées) du lundi au vendredi
Rémunération : statutaire + régime indemnitaire (si titulaire) + avantages sociaux (mutuelle, prévoyance, association du personnel)
À pourvoir : dès que possible
Dans le cadre de la loi de Février 2005, la Mairie de LABÈGE est attentive à l'intégration d'agents justifiant d'une
attestation RQTH
Adressez votre candidature, lettre de motivation + CV avant le
31/08/2025
Par courrier : Mairie de LABÈGE, Rue de la croix Rose, 31670 LABÈGE,
À l'attention de Monsieur Le Maire ou à l'adresse mail : recrutement@ville-labege.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Animatrice / Animateur enfance-jeunesse