Adjoint administratif et technique - MAIRIE DE CARAMANY

Référence : O066251002000946

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Caramany
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 02/11/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Administratif (12/35eme) : Gestion de l'agence postale, en parallèle aux heures d'ouverture de l'agence postale, gestion de la bibliothèque municipale qui se trouve dans les mêmes locaux.
Technique (3/35) : Entretien des gîtes communaux (en période estivale horaires en fonction des départs et des entrées, jour de travail le samedi, congés hors période estivale), et entretien des bâtiments communaux et du linge scolaire, le tout en fonction des besoins.

Administratif (12/35eme) : Gestion de l'agence postale, en parallèle aux heures d'ouverture de l'agence postale, gestion de la bibliothèque municipale qui se trouve dans les mêmes locaux.
Technique (3/35) : Entretien des gîtes communaux (en période estivale horaires en fonction des départs et des entrées, jour de travail le samedi, congés hors période estivale), et entretien des bâtiments communaux et du linge scolaire, le tout en fonction des besoins.
- identifier et orienter des demandes d'aide sociale ;
- gérer le cimetière.

Profil recherché

Nous recherchons une personne autonome, organisée, rigoureuse, réactive et respectueuse des horaires de travail.

À propos de l'offre

  • Pièces à fournir : un CV et une lettre de motivation à l'attention de Monsieur le Maire par courrier ou par mail

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif, Adjoint technique

  • Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/12/2025
  • Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

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