adjoint administratif polyvalent - COMMUNE DE SAINT BEAUZIRE

Référence : O063251028000998

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Saint-Beauzire
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 27/11/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • ExpĂ©rience souhaitĂ©e Non renseignĂ©
  • RĂ©munĂ©ration Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignĂ©e Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignĂ©e
  • CatĂ©gorie CatĂ©gorie C (employĂ©)
  • Management Non
  • TĂ©lĂ©travail possible Non

Vos missions en quelques mots

La commune de Saint-Beauzire recherche un assistant administratif polyvalent sur le cadre des emplois adjoints administratifs Ă  raison de 33 h hebdomadaires Ă  compter du 1er janvier 2025.

Secrétariat de mairie : accueil du public, bureautique, opérations liées à l'urbanisme, facturation, recensement militaire .......

Profil recherché

Vous justifiez d'une expérience sur des fonctions similaires en collectivités.
Vous connaissez le fonctionnement et les missions des collectivités territoriales
Vous connaissez les différents actes d'état civil et les documents d'urbanismes
Vous maitrisez l'outil bureautique et connaissez les logiciels "métiers " des communes (Berger Levraut, cart'ADS)
Vous savez travailler en équipe.
Vous êtes rigoureux, organisé et vous faites preuve de discrétion professionnelle

Ă€ propos de l'offre

  • cbriffond.mairie@orange.fr
    Tel : 04.73.33.92.59

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif

  • Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

  • Vacant à partir du 27/11/2025
  • Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

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