ADJOINT AU CHEF D'EQUIPE EN ESPACES VERTS ET PROPRETE (F/H) - Communauté Urbaine Caen La Mer
Référence : O014240924001286
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Caen
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité du chef d'équipe du secteur Montmorency/ Bourg/ Beauregard/ Grands Espaces, le chef d'équipe adjoint en espaces verts et propreté effectue des missions d'encadrement en l'absence de son responsable ainsi que des missions techniques.
Missions d'encadrement en l'absence du chef d'équipe :
Vous encadrez et animez l'équipe d'entretien des espaces verts/ propreté sur le secteur Montmorency/ Bourg/ Beauregard/ Grands Espaces
Vous gérez les ressources humaines (demandes d'absences, de congés, de formations...).
Vous coordonnez, planifiez et contrôlez les activités de l'équipe.
Missions techniques :
Vous définissez les besoins nécessaires (matériels et humains) à la réalisation des travaux
Vous participez à la mise en oeuvre des orientations stratégiques en matière d'entretien des espaces publics (gestion différenciée, désherbage alternatif ...), sensibilisez les agents aux techniques alternatives et vous vous assurez de la gestion et de l'entretien du patrimoine vert sur le secteur (gazon, plantations arbustives, arbres, fleurissement ...)
Vous veillez à entretenir et à maintenir les voies publiques en bon état de fonctionnement et de propreté
Vous choisissez les solutions techniques à mettre en oeuvre pour la bonne gestion du domaine public
Vous détectez les dysfonctionnements et dégradations des ouvrages de l'espace public
Vous veillez en permanence à la sécurité (Equipements de Protection Individuelle, signalisation temporaire de chantier...).
Vous intervenez pour soutenir et renforcer les équipes intervenant sur le territoire du secteur en fonction des tâches prévues.
Profil recherché
Vous êtes titulaire du cadre d'emplois des agents de maîtrise (ou inscrit sur liste d'aptitude).
Vous possédez une solide expérience en espaces verts et en management d'équipes de terrain. La détention de diplômes en espaces verts serait un plus.
Vous maîtrisez les techniques de taille (arbres et arbustes), de plantation, de tonte ou de fauchage...
Vous êtes sensibilisé à la gestion différenciée des espaces verts et au « zérophyto ».
Vous savez utiliser un bordereau de prix.
Vous êtes titulaire du permis B et idéalement du permis TC (E/B).
Vous êtes organisé, rigoureux et méthodique et justifiez d'un grand sens de l'observation.
Vous savez être force de proposition, d'initiative et d'anticipation et savez faire preuve de diplomatie et de fermeté selon les situations.
Vous savez faire preuve de polyvalence et d'adaptabilité dans l'exercice de vos fonctions.
Vous maîtrisez l'outil informatique (Word, Excel, Outlook).
À propos de l'offre
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Travail en extérieur avec port obligatoire d'une tenue vestimentaire et des Equipements de Protection Individuelle
(EPI) correspondant à l'activité exercée.
Possibilité de travailler le soir, le week-end et les jours fériés en cas d'urgence et notamment en fonction des conditions climatiques (tempête, inondations, Plan Neige Caen la mer).
Astreintes suivant les nécessités du service.
Multiplicité des lieux de travail : déplacements sur plusieurs lieux de travail dans la même journée.
Port de charges lourdes.
Participation à la viabilité hivernale.
Bonne condition physique.
Avantages collaborateurs :
Participation complémentaire santé sous conditions - Adhésion à une garantie prévoyance maintien de salaire au choix -Titres restaurant - Participation aux frais de transport collectif ou forfait mobilité - Comité des oeuvres sociales ou CLAS -Conciergerie - Association sportive et de loisirs. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/12/2024
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Responsable du patrimoine de la voirie et des réseaux divers
