ADJOINT AU CHEF DE LA CELLULE MARINE DU GROUPEMENT DE SELECTION ET D'EVALUATION
Référence : DEF_20-00051725
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Marine
- Localisation : CASERNE NANSOUTY 33000 BORDEAUX
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Au sein de la Marine nationale, le Service de Recrutement de la Marine (SRM) assure le recrutement de 4600 marins par an. Le SRM est composé d’un état-major situé à Tours et de 60 bureaux de recrutement Marine et antennes répartis sur toute la France, dont un bureau de recrutement marine numérique appelé e-CIRFA*.
Vous êtes affecté au Service de Recrutement de la Marine secteur Sud-Ouest (SRM/SO) et mis pour emploi à temps complet au Département d’Evaluation (DE) « marine » du Groupement de Sélection et d’Evaluation (GSE) de Bordeaux, suite au protocole (réf.n°1076 SRM/SO/NP) passé avec l’Armée de Terre. Vous y secondez et suppléez le chef de la cellule « Marine ». Vous travaillez dans un environnement interarmées (GSE de Bordeaux, pilotage terre).
Vous avez pour mission principale la gestion des rendez-vous des candidats à un engagement issu des cinq CIRFA marine du secteur sud-ouest. Vous planifiez au mieux les rendez-vous dans l’intérêt des candidats et du SRM.
Pour cela, vous :
- Planifiez les convocations des candidats des bureaux « marine » des CIRFA du SRM du secteur Sud-Ouest.
- Assurez une partie de l’accompagnement des candidats au sein du centre, et s’assurer du bon déroulement de leur passage en sélection.
- Transmettez les résultats des évaluations aux CIRFA « marine » concernés.
- Intégrez des données dans l’applicatif S.I.SEL* (avant l’arrivée et au départ des candidats). Elaborez des statistiques, graphiques et comptes rendus divers.
- Répondez aux interrogations des conseillers en recrutement et des candidats.
- Vous assurez du bon fonctionnement du processus d’évaluation, en relation avec les services concernés(1).
- Vous disposez d’un bon relationnel et êtes bien organisé. Vous savez vous adapter en permanence et avez une bonne maîtrise de l’outil informatique.
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- Pour plus d'informations sur nos métiers : https://www.civil.defense.gouv.fr
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* S.I.SEL : Système d’Information de la SELection
* CIRFA : Centres d’Information et de Recrutement des Forces Armées
(1) Département d’évaluation interarmées, Antenne d’expertise médicale interarmées, service local de psychologie appliquée
Profil recherché
- Maîtrise des outils bureautiques
- Expérience en secrétariat, planification, évaluation et recrutement
Compétences attendues
- ORGANISATION ET METHODE
- UTILISATION DES LOGICIELS DE BUREAUTIQUE
- TRAVAIL EN RESEAU
- CONSEIL AUX AUTORITES
- AUTONOMIE
- MAITRISE DE SOI
- CONNAISSANCE DE SON ENVIRONNEMENT PROFESSIONNEL
- SENS DES RELATIONS HUMAINES
- TRAVAIL EN EQUIPE
- RESPECT DE LA CONFIDENTIALITE DES INFORMATIONS
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
- ceclant-efm-atlant.resp-mobilite.fct@intradef.gouv.fr
- ceclant-efm-atlant.resp-mobilite.fct@intradef.gouv.fr
À propos de l'offre
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Durée d'affectation souhaitée : 3 ans
- Proximité des transports en commun (gare SNCF et autobus)
- Possibilité d'accéder au parc de logement du Ministère
- Offre de prestations sociales, culturelles, de loisirs et de tourisme : rendez-vous sur le site www.igesa.fr
- Un mentor vous accompagnera dans le cadre de votre prise de poste -
- Pas de télétravail sur le poste
- Le Ministère est labellisé "diversité" et "égalité professionnelle entre les femmes et les hommes".
- Le Ministère est "handi-acceuillant".
- Logiciels bureautiques et spécifiques
- Stage d’immersion en CIRFA
- Vous pourrez accéder à un large panel d'offres de formation (RH, affaires juridiques, finances, achats publics, management, numérique, développement durable...) grâce à deux centres de formation et à une plateforme en ligne, tout au long de votre parcours professionnel (préparation aux concours). -
Vacant à partir du 25/04/2024
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Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager
