Adjoint au chef de la section commandement

Le ministère des armées, composé de trois grands subordonnés (Secrétariat général pour l’administration, Etat-major des armées, Direction générale de l’armement) a pour mission de préparer et mettre en œuvre la politique de défense militaire. La diversité des métiers du ministère (plus de 3000) permet de développer votre parcours de carrière.
Organisme interarmées, la DRM relève du chef d’état-major des armées dont elle satisfait le besoin en renseignement d’intérêt militaire ainsi que ceux des commandements opérationnels et organiques, des autorités et organismes du ministère et des organismes gouvernementaux concernés. Son action s’exerce tant dans le domaine de la veille stratégique permanente que dans celui de l’appui à la planification et à la conduite des opérations.
Le Centre de renseignement géospatial interarmées (CRGI) est responsable de la production du renseignement géospatial. Le centre s’articule autour d’une organisation et de technologies récentes qui permettent de couvrir un large spectre de compétences et de domaines d’expertise.
L'adjoint au chef de la section commandement est chargé des missions de service général (organisation de cérémonies, désignations pour des services), du suivi des habilitations et de la rédaction de la documentation nécessaire au fonctionnement courant du Centre. Il assure par ailleurs la diffusion des informations liées à ces missions. Il peut être amené à encadrer un stagiaire également.
Assurer la diffusion des informations administratives courantes
Assurer l’établissement, la gestion et le suivi des habilitations du personnel
Editer les certificats de sécurité nécessaires aux missions des administrés
Réaliser les différentes notes relatives à l’exécution du service général (service intérieur, cérémonies)
Exploiter et mettre à jour la documentation nécessaire au fonctionnement du bureau
Demander la désignation ou désigner le personnel pour les différents services intérieurs existants sur le site (semaine, renfort divers, cérémonies et prises d’armes)
Appuyer le chef de bureau dans l’organisation des services courants.
Assurer l’accueil des administrés qui se présentent au bureau pour solliciter des services.
Encadrer le personnel désigné pour les services.
Encadrer le stagiaire quand le bureau en emploie.