Adjoint au chef de mission et responsable relation clients et communication - DEPARTEMENT DU JURA
Référence : O039251209001517
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Poligny
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Traitement de base+RI € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Engagé en faveur de l’égalité des droits et des chances, le Département du Jura souhaite prévenir les discriminations et promouvoir la diversité.
Le Conseil Départemental du Jura (1300 agents permanents, 372.4 millions d’euros de budget) recrute pour son Service Laboratoire Départemental d’Analyses, un/e Adjoint au chef de mission et Responsable relation clients et communication à temps complet.
MISSION, CADRE ET CONTEXTE DU POSTE
Avec 8.2 millions d’euros de budget, 97 collaborateurs répartis en 5 pôles d’activité, le LDA39, au cœur du Jura, constitue un pôle analytique incontournable alliant diversité, qualité, proximité, et compétences assurées sur 5 secteurs d’activité.
Sur l’ensemble de ces activités, le LDA39 dispose de 13 programmes d’accréditation COFRAC et des agréments réglementaires démontrant la maîtrise de ses compétences et sa politique qualité.
Placé/e sous l’autorité hiérarchique du Chef de Mission Administrative et Logistique et l’autorité fonctionnelle du directeur du laboratoire, il/elle encadre le secrétariat technique (4 secrétaires techniques, 1 agent d’accueil, 1 secrétaire commerciale et 1 technicienne sous-traitance) et est chargé/e d’assurer la gestion commerciale, la mise en œuvre de la stratégie commerciale et de la communication du laboratoire.
https://www.emploi-territorial.fr/offre/o039251209001517-adjoint-chef-mission-responsable-relation-clients-communication?pk_campaign=ep
Profil recherché
CADRE STATUTAIRE
- Catégorie A – filières Administrative / Technique – grade d’Attaché territorial / Ingénieur territorial
- Recrutement par liste d’aptitude, par voie de mutation ou détachement
- A défaut, recrutement par voie contractuelle.
PRÉREQUIS (diplôme, expérience, habilitation, permis de conduire…)
- BAC + 2 à BAC +5 en commerce, marketing, communication
- Connaissances scientifiques et/ou en agro alimentaire
- Expérience dans le domaine technico-commercial agro-alimentaire et/ou eau, sensibilité technique aux activités de laboratoire
COMPETENCES TECHNIQUES
- Comprendre le fonctionnement d’un laboratoire d’analyses dans les domaines de l’agroalimentaire, de la santé animale, de l’environnement, et de son contexte,
- Maîtrise de l’outil informatique: LIMS, back office site internet, extranet, outils de communication
- Maitrise et aisance rédactionnelle et graphique,
- Connaissance de l’environnement des laboratoires d’analyses départementaux,
- Expériences en matière de réponse aux appels d’offres.
QUALITÉS
- Sens du service au client, anticipation, force de proposition,
- Curiosité et créativité,
- Rigueur, sens de l’organisation, polyvalence,
- Réactivité, disponibilité, dynamisme
- Sens du relationnel et du travail en équipe, en hiérarchique et fonctionnel
- Capacités rédactionnelles avérées
- Strict respect de la confidentialité, impartialité, discrétion, sens de l’écoute.
- Capacités managériales ;
À propos de l'offre
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les candidatures sont à adresser à :
Monsieur le Président du Département du Jura
Direction des Ressources Humaines
17, rue Rouget de Lisle – 39039 LONS LE SAUNIER CEDEX
ou à l’adresse mail suivante : postulerenligne@jura.fr
avec pour objet :
NOM Prénom – Adjoint au chef de mission & Responsable relation clients et communication LDA-Titulaire ou non titulaire
(Pour les agents titulaires de la fonction publique : les candidatures doivent être accompagnées des deux dernières évaluations professionnelles et du dernier arrêté de situation administrative)
SALAIRE ET AVANTAGES
- Traitement indiciaire + régime indemnitaire
- 25 ou 27 jours de congés payés
- Participation employeur à la prévoyance et complémentaire santé
- Prestations d’action sociale : chèques vacances, loisirs et billetterie à des prix attractifs
- Nombreuses formations pour développer vos compétences et votre projet professionnel
- Tickets restaurant
- Crèche basée à Lons-le-Saunier -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Ingénieur
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/06/2026
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Cheffe / Chef de projet multimédia
