Adjoint au chef de service gestion du domaine public - COMMUNE D'AJACCIO

Référence : O02A240924000654

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Ajaccio
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 30/12/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Sous l'autorité du chef de service, l'adjoint au chef de service supervise les missions opérationnelles du service, et à ce titre encadre et anime l'équipe des gestionnaires/contrôleurs du domaine public.

Il assure notamment des missions de :
* Mise en ½uvre des procédures de gestion administrative et budgétaire
* Répartition et organisation du travail des agents placés sous son autorité
* Management opérationnel des agents placés sous son autorité
* Ingénierie, expertise, dans le domaine de compétence du service

Il assure également l'intérim du responsable du service en cas d'absence de ce dernier.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o02a240924000654-adjoint-chef-service-gestion-domaine-public?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Savoirs :
* Connaissance du fonctionnement de l'administration communale.
* Connaissance mathématique et géométrie élémentaires (délimitation de périmètre, calcul de surface, ...).
* Manipulation éléments de mesures (décamètre, etc...)
* Connaissance de base informatique et logiciels WORD, EXCEL.
* Connaissances sur la gestion du domaine public (code général des collectivités territoriales, ...)
* Connaissance sur la règlementation relative aux commerces sédentaires et non sédentaires.

Savoir-faire :
* Comprendre et appliquer un règlement administratif (arrêté municipal).
* Savoir appliquer les procédures d'instruction et de contrôle.
* Capacité à communiquer et expliquer les règles applicables.
* Expériences terrains et connaissance d'Ajaccio
Savoir être :
* Disponibilité, ponctualité, réactivité.
* Sens de l'organisation, rigueur, aptitude au travail en équipe.
* Diplomatie et capacité à gérer des situations difficiles, savoir faire preuve de fermeté, d'équité.
* Sérieux

À propos de l'offre

  • CV et lettre de motivation à transmettre par voie postale

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/01/2025
  • Contrôleuse / Contrôleur de gestion achat

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