ADJOINT AU CHEF DU BUREAU BUDGET

Le CIRL est un centre expert national du SCA, dont la mission est de piloter la filière restauration-loisirs (RL) au niveau national. A ce titre, il pilote notamment l’activité de l’ensemble des cercles de la Défense.
Au sein de la division ressource du CIRL, le bureau budget est chargé d’assurer l’ensemble des missions budgétaires relevant du périmètre de l’unité opérationnelle (UO SC04) /Gestion des crédits alimentation des 5 armées, états-majors, directions et services.
Ses attributions comprennent : la programmation, le pilotage et la restitution budgétaire, le dialogue de gestion ainsi que les travaux spécifiques en relation avec la DCSCA (préparation A2PM, PAP, RAP etc.).
Le titulaire du poste assiste le chef de bureau dans ses missions de conseiller du responsable d’unité opérationnelle (RUO) et propose des arbitrages sur les crédits de l’UO SC04.
Il encadre une équipe composée de huit personnes, officiers, sous-officiers et personnel civil de catégorie B, ainsi qu’un apprenti.

Il supervise et coordonne les travaux budgétaires conduits par les chefs de section (construction, suivi, analyse). Il est force de proposition sur les actions à mener afin de piloter l’activité et assurer la soutenabilité budgétaire au regard des aléas de gestion.
Encadrer une équipe de huit personnes : mobiliser les compétences et insuffler une dynamique d’équipe.
Superviser la programmation budgétaire de l’UO en lien direct avec la direction centrale du commissariat des armées.
Superviser les travaux budgétaires d’actualisation annuelle de la programmation militaire, de projet annuel de performance et de rapport annuel de performance.
Conduire les divers travaux et études budgétaires portant sur les périmètres majeurs de l’UO SC04 en vue de sincériser la ressource ou d’affiner un besoin.
Proposer des directives de gestion et des arbitrages à la direction du centre, relatifs à la gestion de l’UO SC04 en fonction du contexte budgétaire.
Réaliser des points de situation budgétaires périodiques, permettant au RUO de suivre la soutenabilité budgétaire au regard des aléas de gestion.
Contribuer, en lien avec le chef de bureau, aux travaux de notation et d’évaluation des collaborateurs et à la définition de leurs objectifs.
Orienter les différents travaux conduits par les chefs de section conduite et programmation et synthétiser leurs analyses.
Suivre les travaux de cadrage, de conduite, de suivi et de mise en œuvre de l’exécution financière et le contrôle interne budgétaire.
Prendre en charge les études de haut niveau en lien direct avec le personnel traitant et proposer des analyses au chef de bureau et à la direction du centre.