ADJOINT AU CHEF DU BUREAU COMPETENCE ET FORMATION
Référence : DEF_20-00060356
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Marine
- Localisation : BCRM TOULON BP 65 83000 TOULON
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Vous serez rattaché à l’adjoint formations sous les ordres du chef de division AG-RH et du directeur de la formation. Vous travaillerez en lien avec le secteur RH de la DSLM et en collaboration avec les correspondants formation des établissements du SLM, les établissements de formation, et la direction du personnel de la marine/bureau formation.
Plus précisément, vous :
- Élaborerez la vision monde du suivi des compétences des personnels des établissements du SLM (civils et militaires)
- Suivrez le déroulement des cursus de formation des personnels de spécialité ATNAV (spécialiste d'Atelier naval)
- Élaborerez les synthèses « capacité RH/objectifs fixés par le plan stratégique » en terme de compétence
- Tiendrez à jour le vivier des compétences projetables en intervention MCO (Maintien en Condition Opérationnelle)
- Effectuerez le suivi des marins de spécialité ATNAV en cursus BS FCM ATNAV (Brevet Supérieur Formation Continue et Modulaire spécialiste d'Atelier Naval)
- Proposerez des orientations formation en fonction des constats observés
- Vérifierez et garantirez l’adéquation de la description formation conformément aux objectifs du plan stratégique
- Assurerez la réalisation d’études statistiques sur les ressources humaines/formation du SLM.
Profil recherché
Vous connaissez les principes de la formation du personnel militaire et civil ainsi que les systèmes d’information formation (comète, SI COMP puis ultérieurement Octave).
Vous êtes organisé, méthodique, autonome et savez prendre des initiatives.
Vous maîtrisez les logiciels de bureautique.
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
- aurelie.ferreol@intradef.gouv.fr
- francis.mangoldt@intradef.gouv.fr
Qui sommes-nous ?
Le ministère des Armées et des Anciens combattants assure la protection du territoire national, de la population et des intérêts français partout dans le monde. Pour la réalisation de ses missions, il emploie, outre les militaires, plus de 60 000 civils en France et à l’étranger. Rejoindre le ministère des Armées et des Anciens combattants, c’est rejoindre une communauté de 275 000 personnes exerçant ainsi leurs talents dans une grande variété de métiers auprès des forces armées sur tout le territoire.
Descriptif du service
Organisme directement subordonné au chef d’état-major de la marine, la direction du service logistique de la marine (DSLM) a pour mission principale d’assurer le soutien des éléments de forces maritimes en terme de prestations logistiques et d’entretien réparation dans tous les domaines relevant du soutien spécifique incombant à la marine. Depuis le 1er novembre 2014, la DSLM est Autorité Organique et Autorité Plan d’Armement (APAR) pour les établissements du SLM de Toulon, Brest et Cherbourg.
À propos de l'offre
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En rejoignant le ministère des Armées et des Anciens combattants, vous pourrez accéder à un large panel d'offres de formation grâce à deux centres de formation et à une plateforme en ligne, tout au long de votre parcours professionnel, notamment pour la préparation aux concours. Le ministère offre en outre de nombreux avantages :
- Restauration sur place avec contribution employeur, places en crèche, service de conciergerie,
- Accessibilité en transport en commun,
- Rythme de travail : 38h hebdomadaires sur 4,5 ou 5 jours - jours de congés : 25 - RTT : 18.
Possibilité d'accéder au parc de logement du ministère.
Offre de prestations sociales, culturelles, de loisirs et de tourisme : rendez-vous sur le site www.igesa.fr -
En communication directe avec DPM/FORM ainsi qu’avec les établissements de formation.
Habilitation « secret ».
Une enquête de sécurité sera diligentée préalablement à toute affectation. -
Vacant à partir du 01/02/2026
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Chargée / Chargé d'ingénierie de formation
