Adjoint au chef du bureau des carrières et de la mobilité professionnelle – RHG1 (F/H)

Le bureau des carrières et de la mobilité professionnelle (RHG1) met en œuvre la politique de gestion des ressources humaines concernant les 23 000 fonctionnaires des services judiciaires.
L’adjoint au chef de bureau remplace le chef de bureau en son absence, pour l’ensemble de ses attributions et participe très activement à l’activité du bureau (participation à l’ensemble des commissions administratives paritaires et conseils de discipline, participation aux diverses réunions organisées par les différents services de la direction des services judiciaires et également des autres interlocuteurs institutionnels…).
En sa qualité d’adjoint au chef de bureau plus spécifiquement en charge de la gestion des ressources humaines et du suivi des CAP et campagnes de mobilités, il assure la coordination de l’action des pôles de gestion notamment lors des préparations des CAP et campagnes de mobilité, des propositions de poste dans le cadre des recrutements mais également dans la gestion de toutes les situations individuelles RH. Il est l’encadrement intermédiaire entre les cadres A chefs de pôle de gestion et le chef de bureau.
Il met en œuvre avec les chefs de pole de gestion de personnels la loi de transformation de la fonction publique et notamment les lignes directrices de gestion. Il est également en charge du suivi de la mise en œuvre de la réforme statutaire des personnels de greffe (reclassement des greffiers, mise en œuvre du cadre-greffier…)