Adjoint au Responsable de l'Agence territoriale Côte-d'Or Plaine de Saône
Référence : O021250211000767
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Mirebeau-sur-Bèze
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité du Responsable de l'Agence, l'Adjoint au Responsable de l'Agence exerce, en complémentarité avec lui, les fonctions de direction du Service dans toutes ses composantes administratives, techniques, financières et managériales.
A ce titre :
1- Représente, pilote et anime son Service en favorisant la responsabilisation et la reconnaissance des agents, la fiabilité des actes produits et la réactivité du Service,
2- Met en ½uvre les politiques départementales déléguées à l'Agence,
3- Est garant de l'harmonisation des pratiques professionnelles entre les Services techniques Côte-d'Or et de l'équité de traitement sur l'ensemble du territoire en matière d'aménagement,
4- Organise et pilote les missions qui lui sont spécifiquement dévolues.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o021250211000767-adjoint-responsable-agence-territoriale-cote-or-plaine-saone?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
TRONC COMMUN DE COMPETENCES
Organiser la mise en ½uvre des actions dans le cadre des politiques confiées
Définir des objectifs et des indicateurs de performance pour le service et mettre en ½uvre des dispositifs de suivi
Organiser et garantir le travail en transversalité
Créer et entretenir un réseau de contact et de partenariat
Planifier et contrôler les activités au sein de l'équipe
Sécuriser les actes et les procédures administratives
Organiser et adapter la circulation des informations
Prévenir, réguler et gérer les conflits au sein de l'équipe
Élaborer un budget prévisionnel pour son activité et/ou suivre l'exécution budgétaire
Mettre en ½uvre le dispositif d'évaluation (objectifs, formation, fiche de poste...) et être responsable de la bonne application des dispositifs RH en vigueur dans la Collectivité
COMPÉTENCES SPÉCIFIQUES
Entretenir des relations aussi bien avec les personnels de la collectivité qu'avec des partenaires extérieurs traitant du domaine considéré
Analyser les demandes du public, des élus, les renseigner, les conseiller
Préparer et animer des réunions avec des élus et/ou des usagers
Respecter les priorités, gérer l'urgence et l'imprévu
Rédiger en développant une argumentation claire, concise et de nature à emporter la conviction
Connaître les techniques de génie civil : routes et ouvrages d'art et réseaux
Connaître la réglementation de la gestion du domaine public routier
À propos de l'offre
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https://talents.cotedor.fr/ws/annonces?action=postulerOffre&id=86
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/04/2025
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Chargée / Chargé de conception et de réalisation de travaux voirie et réseaux divers
