Adjoint au responsable des services techniques - COMMUNAUTE COM DU MONT DES AVALOIRS

Référence : O053250605001240

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Villaines-la-Juhel
Domaine : Intervention technique et logistique
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 04/08/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

La COMMUNAUTE DE COMMUNES DU MONT DES AVALOIRS
(26 communes, 15 670 habitants)
recrute :
Adjoint au responsable des Services Techniques de la CCMA

Grade : Agent de Maitrise, Agent Maitrise Principal, Technicien territorial, Technicien principal de 2ème classe, Technicien principal de 1ère classe

LOCALISATION DU POSTE
Le poste est établi aux services techniques de la Communauté de Communes du Mont des Avaloirs (C.C.M.A.), 6, Boulevard Henri Dunant à Villaines la Juhel.
EPCI rural de presque 20 000 habitants, dans l'ouest de la France, doté d'un patrimoine naturel riche et d'un dynamisme économique important (plus de 5400 emplois sur le territoire).
Les élus du territoire portent cette dynamique avec un portage très fort sur le développement durable appliqué à un territoire rural, avec une proactivité en matière d'énergie, de mobilité et de préservation des espaces naturels. Les projets qui s'annoncent portent sur l'habitat et sa rénovation, l'aménagement des centres bourg et la mobilité durable.
Afin de renforcer l'action du territoire, cet EPCI recherche son Adjoint aux services techniques

MISSIONS :
Placé sous l'autorité du Directeur des Services Techniques, vous gérez et coordonnez les activités du service technique avec l'appui de l'encadrement intermédiaire. Par vos fonctions de responsable, vous aurez en charge les équipes opérationnelles placées sous votre responsabilité et pilotez les activités d'entretien et de valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux et contribuez à la bonne marche de l'ensemble des services (eau, assainissement, bâtiment, espaces verts, déchets,....).
Vous jouez un véritable rôle de chef d'orchestre et contribuez directement à développer une image positive de la commune dans les aspects concourant à la qualité de vie et à l'attractivité du territoire

Profil recherché

- Connaissance de l'environnement des collectivités territoriales ;
- La pratique de la commande et de l'achat public sera un plus ;
- Manager confirmé d'équipes pluridisciplinaires administratives et terrain ;
- Qualités relationnelles avec capacité d'écoute, d'analyse et de synthèse ;
- Sens du service public et maîtrise du fonctionnement ;
- Expérience sur un poste similaire fortement appréciée ;
- Expérience en conduite d'opérations et de projets ;
- Sens de l'organisation et de la planification.

À propos de l'offre

  • Rémunération et avantages sociaux :
    - Rémunération basée sur les grilles indiciaires des cadres d'emplois + prime selon profil.
    - Possibilité d'organisation du temps de travail selon le protocole ARTT de la collectivité
    - Horaires réguliers / Réunions en soirée
    - Avantages sociaux : Chèques déjeuner, Prévoyance, adhésion au Comité National d'Action Sociale (CNAS)
    -Recrutement : Statutaire par voie de mutation, détachement, ou à défaut, contractuel, temps complet
    -Poste à pourvoir : 1er Juillet 2025
    -Renseignements : Mme Lydie GOUX Tél : 02.43.30.11.11

    ENVOYER LETTRE DE CANDIDATURE, CURRICULUM VITAE DETAILLE, ARRETE DE DERNIERE SITUATION ADMINISTRATIVE, à : Madame Diane ROULAND, Présidente, 1 rue de la Corniche de Pail Pré En Pail- 53140 PRE EN PAIL SAINT SAMSON ou recrutement@cc-montdesavaloirs.fr

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal, Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 04/08/2025

  • Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural

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