Adjoint au responsable du développement local - CTE D'AGGLOMERATION CHAUNY-TERGNIER-LA FERE
Référence : O002241008001524
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Chauny
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
L'adjoint(e) au responsable du service Développement Local assiste le responsable de service dans la coordination des activités, l'organisation, et la gestion administrative et opérationnelle du service. Ce poste exige de la polyvalence, de l'autonomie et un rôle d'appui stratégique dans la gestion de projets et de dispositifs variés liés au développement local (mobilité, habitat, aire d'accueil des gens du voyage, subventions, etc.). Il/elle contribue à l'optimisation de l'activité du service, à la mise en ½uvre des politiques publiques locales, et assure un lien efficace entre les interlocuteurs internes et externes. Il/elle garantit également le suivi rigoureux des dossiers tout en respectant les procédures et réglementations en vigueur.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o002241008001524-adjoint-responsable-developpement-local?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
* Diplôme supérieur de niveau Bac+2
* Expérience obligatoire d'au moins 5 ans dans une collectivité territoriale
* Capacités rédactionnelles, d'analyse et techniques pour la rédaction de courriers, de notes administratives, de comptes rendus, de bilans, de conventions, d'articles et pour la réalisation de tableaux, diaporama et graphiques
* Bonne connaissance de l'environnement institutionnel local et du fonctionnement des collectivités territoriales
* Bonne connaissance des procédures administratives et juridiques
* Capacité à respecter les délais, gérer les priorités et signaler les difficultés
* Maîtrise de l'outil informatique et des logiciels de bureautique (Word, Excel, PowerPoint et Outlook notamment)
* Sens de l'organisation
* Aptitude à la conduite de projet
* Esprit d'analyse et de synthèse
* Autonomie, réactivité, sens du relationnel et capacité à rendre compte
* Permis B requis
Qui sommes-nous ?
La Communauté d'agglomération CHAUNY-TERGNIER-LA FERE, implantée sur un territoire dynamique et engagé, réunit 56 000 habitants répartis sur 48 communes.
À propos de l'offre
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Merci d'adresser CV et lettre de motivation à l'attention de Monsieur D. IGNASZAK, Président de la Communauté d'agglomération Chauny Tergnier La Fère
par mail sur rh@ctlf.fr
ou par courrier au siège : 57 Boulevard Gambetta - BP 20086 02300 CHAUNY -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/01/2025
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Chargée / Chargé de développement territorial
