Adjoint au responsable technique territorial - EUROMETROPOLE DE STRASBOURG

Référence : O067250912000370

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Strasbourg
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 12/10/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

VOTRE DIRECTION
La Direction de l'Enfance et de l'éducation compte 1 450 agents.es dont les missions sont de concourir au bien-être, au développement et à l'épanouissement des enfants strasbourgeois, et leur offrir un accueil équitable dans des établissements scolaires sécurisés.

VOTRE SERVICE
Vous ferez partie du service Patrimoine de l'enfance et de l'éducation au sein duquel 434 agents.es assurent l'accueil des enfants dans les meilleures conditions de santé, de salubrité et de sécurité au sein des 113 écoles de la Ville de Strasbourg en assurant la maintenance, l'entretien, l'équipement des locaux, ainsi que la restauration scolaire.

Vous participez à assurer l'accueil dans de bonnes conditions des enfants fréquentant les écoles de la Ville de Strasbourg situées dans un territoire technique (environ 12 établissements) en maintenant en bon état de fonctionnement les équipements scolaires en matière de sécurité, de maintenance (petit entretien) et de suivi des travaux lourds dans les bâtiments et les espaces extérieurs.

DETAIL DES ACTIVITES
Dans ce cadre :

- vous expertisez les problèmes techniques en diagnostiquant les situations, en identifiant les causes, en jugeant du type d'intervention adéquat, en interpellant les services ressources en cas d'urgence, en priorisant les demandes d'interventions programmables et en proposant des interventions préventives.
- vous êtes le référent maintenance pour le territoire et à ce titre, vous participez à l'animation de la politique de maintenance préventive du service réalisée par le département.
- vous veillez au bon déroulement des travaux et mises en place d'équipements en coordination avec les autres départements du service, les entreprises mandatées et les autres services de la collectivité.

VOS CONDITIONS DE TRAVAIL
* Vous exercerez à l'antenne territoriale située à l'école Branly - 7 rue de l'Abbé Wetterle 67000 STRASBOURG.

* Votre temps de travail sera de 39h (en période scolaire) et de 35h (en période de vacances scolaires).

* Joignabilité téléphonique de 7h30 à 19h.

* Les congés peuvent être pris toute l'année sous réserve de garantir la continuité du service, à l'exception des 15 premiers jours et des 15 derniers jours de l'année scolaire.

Profil recherché

Vous êtes diplômé·e d'un Bac +2, dans le domaine technique et de préférence dans le domaine du bâtiment. Vous justifiez d'une expérience en maintenance et sécurité. Vous maitrisez l'animation et la conduite de projets transversaux.

Vos atouts ?

- Votre capacité à vous adapter à des situations variées et faire face à l'urgence.
- Votre capacité à communiquer et négocier avec des partenaires variés.
- Votre capacité d'analyse, de synthèse et d'organisation.

Qui sommes-nous ?

Situées sur un territoire transfrontalier, la Ville et l'Eurométropole de Strasbourg comptent près de 7000 agent·es et plus de 200 métiers au plus proche des habitant·es ½uvrant au quotidien pour offrir un service public de qualité qui accompagne les évolutions de notre société : économie, solidarités, éducation, écologie,...

À propos de l'offre

  • Merci de postuler à cette offre (avec lettre de motivation et CV) directement sur notre site à l'adresse suivante : https://recrutement.strasbourg.eu/search

    La durée annuelle du temps de travail est de 1593 heures pour un emploi à temps complet.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/12/2025
  • Responsable de structure d'accueil de loisirs

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