Adjoint chef bureau gestion des ressources humaines du SG
Référence : 2026-2181514
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Secrétariat général, ministères Transition écologique et Cohésion des territoires, Transition énergétique et Mer
- Localisation : GRANDE ARCHE PAROI SUD 92055 PARIS LA DEFENSE CEDEX
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
En tant qu'adjoint (e) au chef(fe) de bureau des ressources humaines du secrétariat général, vous serez chargé (e) de seconder le responsable de bureau pour le suivi des dossiers transversaux :
- Assurer le suivi des agents « chargés de mission temporaires » en lien avec le service développement ;
- Coordonner les réponses apportées aux différentes enquêtes pour le secrétariat général ;
- Coordonner les exercices RH de proximité (primes, promotions...)
- Assurer le suivi de situations individuelles sensibles ;
- Assurer l'intérim du chef de bureau ;
- Accompagner, en tant que de besoin, le pôle fonctionnaires.
Vous serez placé(e) sous l'autorité de la cheffe de bureau.
Vous travaillerez avec l'ensemble des correspondants RH placés auprès de chacune des directions et également avec l'ensemble des sous-directions et département de la direction des ressources humaines.
Profil recherché
Nous attendons que vous ayez une bonne connaissance des différents volets du domaine des ressources humaines.
Réactivité, aptitude à respecter les échéances, rendu compte, alerte sur les situations sensibles, rigueur et sens des relations humaines sont des qualités recherchées pour ce poste.
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
- Elisabeth.boulez@developpement-durable.gouv.fr
- julien.ducastelle@developpement-durable.gouv.fr
Qui sommes-nous ?
Le secrétariat général (SG) des ministères de l’Aménagement du territoire et de la Transition écologique rend possible la mise en œuvre des politiques nationales dans le champ de la transition écologique, de la cohésion des territoires et des enjeux maritimes.
Nos missions
Le SG garantit le bon fonctionnement des ministères de l’Aménagement du territoire et de la Transition écologique.
Nos missions s’organisent autour de trois objectifs :
- fournir aux ministres et à leur administration les services essentiels à leur fonctionnement quotidien et à la conduite des politiques publiques (ressources humaines, budget, expertise juridique, numérique, communication, action européenne et internationale…) ;
- piloter et animer un grand pôle ministériel à réseau, s’appuyant sur des services déconcentrés régionaux et départementaux et exerçant la tutelle d’un grand nombre d’établissements publics ;
- innover et transformer au service d’une action ministérielle plus efficace, plus proche du terrain et orientée vers les résultats.
Nos métiers
Nos métiers embrassent l’ensemble des fonctions essentielles : finances, budget, comptabilité, ressources humaines, formation, logistique, informatique, mais aussi la stratégie, le conseil interne, la communication, l’évènementiel, l’international, la gestion et l’accompagnement de projets.
Notre action, s’exerce en France – à Paris comme en régions, dans l’Hexagone comme outre-mer – mais également dans le monde où nous portons les priorités de nos ministères dans les instances européennes et internationales.
Le SG recrute chaque année près de 200 agents sur des métiers aussi variés que passionnants. Le poste sur lequel exercer vos talents s’y trouve forcément.
Notre organisation
Le SG est constitué de dix directions, services et délégations :
- ressources humaines (DRH) ;
- affaires financières (DAF) ;
- affaires juridiques (DAJ) ;
- communication (DICOM) ;
- action européenne et internationale (DAEI) ;
- numérique (DNUM) ;
- défense et sécurité (SHFDS) ;
- pilotage et transformation des services (SPES) ;
- accessibilité (DMA) ;
- encadrement supérieur (DelCD).
Quelle que soit l’entité, vous exercerez des métiers uniques en matière d’expertise et d’innovation, mobilisés au service des stratégies de transformation des politiques publiques et du fonctionnement efficient de l’administration dans tous les domaines.
Pour en savoir plus sur l’environnement de travail et les perspectives que nous offrons, prenez connaissance de la rubrique « Nos atouts ».
À propos de l'offre
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Vous adresserez votre candidature en envoyant un CV aux contacts suivants :
Elisabeth BOULEZ, cheffe du département,
Elisabeth.boulez@developpement-durable.gouv.fr
01 40 81 92 44
Julien DUCASTELLE, adjoint à la cheffe de département,
julien.ducastelle@developpement-durable.gouv.fr
01 40 81 92 64 -
Groupe IFSE A : 2.1
Vous pourrez télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine.
Bureau partagé.
Numéro RENOIRH : 14VA090015 -
Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.
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Vacant à partir du 01/06/2026
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Responsable des ressources humaines
