Adjoint d'animation - Temps méridien - Mairie de ST GEORGES SUR BAULCHE
Référence : O089251120001590
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Georges-sur-Baulche
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Placé sous la responsabilité du directeur de l’ALSH et de la directrice du Pôle Enfance Jeunesse (PEJ), l’agent doit organiser et assurer l’accueil, l’encadrement des enfants, en assurer la sécurité pendant le temps méridien. Il doit proposer des activités qui contribuent à leur développement dans le cadre du projet pédagogique.
- Accueillir les enfants, les parents ou substituts parentaux
- Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants
- Aider l’enfant dans l’acquisition de l’autonomie
- S’assurer du bon fonctionnement et du bon état du matériel à disposition et du matériel pédagogique
- Transmettre les informations
- Animer les temps périscolaires
- Mettre en place des projets d’animation
- Être force de proposition
- Travailler en équipe et en collaboration avec les différents partenaires
- Ranger, veiller à l’hygiène des locaux et des matériels, aménager les différents espaces
- Être polyvalent dans les différents services en cas de besoin
Profil recherché
- Avoir des connaissances sur le développement physique, moteur et affectif de l’enfant
- Avoir des connaissances sur les indicateurs d’alerte du comportement de l’enfant
- Savoir écouter et répondre aux demandes des enfants, des familles et de l’équipe de manière adaptée
- Faire preuve de patience et d’organisation
- Connaitre les techniques pour organiser, animer des jeux, des ateliers d’éveil et d’expression
- Connaitre des techniques de régulation et de résolution de conflits
- Connaitre les règles et les consignes de sécurité de d’hygiène
- Avoir les principes de base de communication écrite et orale
- Avoir des notions de discrétion professionnelle
- Connaitre le rôle et la fonction de chaque membre de l’équipe
- Avoir le sens du travail d’équipe
- Savoir s’adapter aux différentes situations d’urgence
- Être dynamique et savoir prendre des initiatives dans la limite de son rôle
À propos de l'offre
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Lettre motivée et CV
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/01/2026
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Animatrice éducative / Animateur éducatif accompagnement périscolaire
