Adjoint d'animation en EAJE - CTE DE CMES DU TERNOIS
Référence : O062250515000642
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Herlin-le-Sec
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La Communauté de Communes du Ternois recrute un agent d'animation en EAJE.
-Veiller au bon déroulement de la journée et à l'application du projet pédagogique dans le respect absolu du secret professionnel.
- Organiser les différents soins de manière à favoriser le bien-être de l'enfant et de la bonne conduite du groupe.
- Garantir le bien-être des enfants et de la sérénité des familles.
- Accueillir l'enfant en le rassurant en accompagnant la séparation.
- Répondre aux besoins des enfants par la mise en place d'activités respectueuses du rythme et du développement propre à chaque enfant.
- Valoriser les compétences des enfants dans tous les actes du quotidien.
- Agir selon les règles d'hygiène et de sécurité dans les actions auprès des enfants.
- Garantir l'hygiène et l'entretien du matériel, du linge, des locaux.
- Assurer un rôle de prévention et de soutien pour le bien-être de l'enfant en favorisant son autonomie.
- Transmettre ses observations au reste de l'équipe et aux familles.
- Accueillir, écouter, informer, soutenir les familles dans le respect de leurs différences.
- Communiquer sous couvert du secret professionnel.
- Favoriser l'esprit d'équipe et la cohésion en cohérence avec le projet pédagogique.
- Rester vigilant et questionner les pratiques dans l'intérêt de l'enfant et de sa famille, dans le cadre des réunions d'équipe.
- Accueillir et accompagner les stagiaires ainsi que les nouveaux collègues.
- Utiliser le logiciel de pointage des présences des enfants.
- Participer à l'état des stocks : de matériel de puériculture, de jeux, des produits d'entretien et alimentaires.
- Rendre compte des informations à sa hiérarchie.
Profil recherché
Les « savoirs » :
Ou formation et qualification nécessaires
Expérience en EAJE exigée
Les « savoir-faire » :
Ou compétences
Esprit d'équipe, Respect du secret professionnel, Connaissance du jeune enfant, Capacité d'écoute et d'observation, Capacité à individualiser l'accompagnement des enfants et des adultes, Maitrise du projet pédagogique et éducatif, Bienveillance, Maitrise de techniques éducatives, Créativité, Capacité d'organisation, Maitrise et respect des règles d'hygiène et de sécurité, Capacité à travailler en partenariat.
Les « savoir-être »
Ou qualités relationnelles
Capacités d'adaptation, Ponctualité, Disponibilité, Respect des usagers, Autonomie, Motivation, Sens du service public, Esprit d'initiative, Positivisme, Discrétion, Communication.
À propos de l'offre
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CV + Lettre de motivation à adresser à M. le Président de la Communauté de Communes du Ternois
400 rue de Maisnil
62130 HERLIN LE SEC
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Animatrice / Animateur enfance-jeunesse
