Adjoint de l'agent comptable, responsable des pôles dépenses et rémunérations

Référence : 2024-1550102

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Université de Toulon
    université de Toulon : www.univ-tln.fr
  • Localisation : La Garde
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Date limite de candidature : 24/05/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) 24693 € brut/an
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

L'adjoint de l’Agent comptable et sous son autorité directe, le responsable du pôle de la dépense (service facturier) et du pôle de la rémunération organise, encadre et supervise le personnel (5 agents dont 3 cat. B) et les missions dont il a la charge.

Activités principales

Véritable manager, bénéficiant d’une très grande autonomie et une délégation générale de l’agent comptable, l’adjoint est en charge de :

encadrer et superviser les personnels du service dans leurs activités quotidienne,
accompagner, former et informer ses collaborateurs aussi bien sur la partie métier que sur l’outil comptable (système d’information SIFAC)
contrôler la bonne application de la réglementation et proposer, si nécessaire, les mesures correctives
conseiller l’ordonnateur, les directeurs et responsables de services de l’Université

Profil recherché

Connaissances :

• Maîtrise de la comptabilité publique

• Maitrise de la dépense publique, particulièrement les rémunérations et les marchés de travaux

• Organisation et fonctionnement de l’enseignement supérieur et de la recherche publique

Compétences opérationnelles :

• Manager une équipe. Savoir intégrer les innovations, réformes (comprendre, s’approprier, accompagner, appliquer)

• Maîtrise du visa de la dépense

Niveau d'études minimum requis

  • Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Localisation

Localisation : 138 Avenue de l Université 83130 La Garde

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personne à contacter

filippo.lo-fermo@univ-tln.fr

Qui sommes-nous ?

Pluridisciplinaire hors santé, l’université de Toulon propose plus d’une centaine de formations, à vocation générale ou professionnelle, dans des champs multiples. Elles permettent d’accueillir chaque année, sur 3 campus (Toulon, La Garde et Draguignan), plus de 10 500 étudiants aux profils variés dans un environnement à taille humaine mettant la priorité sur l’accompagnement, la réussite et les relations avec les acteurs socio-économiques du territoire. La politique scientifique de l’université intègre la nécessité de maintenir un adossement recherche de qualité à l’ensemble des formations. Forte de près de 1020 collaborateurs dont 503 personnels BIATSS, l’université de Toulon est liée par un contrat d’association avec Aix-Marseille Université qui favorise son autonomie, son rayonnement et le portage de projets partagés d’intérêt commun. L’université de Toulon déploie sa stratégie de développement autour d’un axe identitaire, « Sociétés méditerranéennes et sciences de la mer », en prenant appui sur trois pôles thématiques : « Echanges et sociétés en Méditerranée », « Information, numérique et prévention », « Mer, environnement et développement durable ».

À propos de l'offre

  • Catégorie et corps : A - AAE/IGE

    Emploi-type REFERENS III : Chargé-e de la gestion financière et comptable - J2E52

    Structure d'affectation et localisation : AC – Pôle dépenses et contrôle des rémunérations – Campus de La Garde

    Hygiène et sécurité : Travail sur écran >4H par jour

    Emploi côté RIFSEEP du groupe 2

    Rémunération nette mensuelle avant prélèvement à la source pour CDD : à partir de 1653,87 €, selon expérience professionnelle

    Date de prise de fonctions souhaitée : 02/09/2024

    Date de fin de contrat pour CDD : 31/08/2025 avec possibilité de renouvellement

  • Contraintes particulières :

    Temps plein
    Pics d’activité importants : novembre à février – juin
    Travail sur écrans permanent

  • Vacant à partir du 02/09/2024
  • Chargée / Chargé de la comptabilité publique

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