Adjoint de la cheffe du service vieillesse handicap
Référence : O004250723000285
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Digne-les-Bains
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
L'adjoint à la cheffe de service chargé des prestations sociales aux personnes âgées et aux personnes en situation de handicap participe aux travaux d'élaboration, de mise en ½uvre et de suivi de la politique du Département dans le domaine « personnes âgées et en situation de handicap » en veillant au respect du cadre législatif et réglementaire en vigueur et selon les orientations du schéma départemental de l'autonomie. Il est en charge plus particulièrement des prestations sociales : allocation personnalisée d'autonomie (APA), prestation de compensation du handicap (PCH) et aide sociale, des recours en récupération et du transport des élèves en situation de handicap.
Il est également le garant de la continuité de service en l'absence de la cheffe de service.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o004250723000285-adjoint-cheffe-service-vieillesse-handicap?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
- Aptitude au management et à l'animation de réseaux
- Connaissances de la législation et de la réglementation applicable dans le domaine des personnes âgées et des personnes en situation de handicap (code de l'action sociale et des familles)
- Connaissance en finances et comptabilité publiques
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, messagerie électronique), et informatiques (SOLIS, ASAPRO) souhaitée ou formation possible
- Capacité à organiser le travail : sens de l'organisation, rigueur, méthode
- Capacité à rendre compte, informer et proposer
- Autonomie et sens des responsabilités
- Capacité à travailler en équipe et en transversalité avec les autres services du Département et les partenaires externes.
- Aptitude à l'expression écrite et orale
À propos de l'offre
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Nature du poste
Poste permanent à temps complet
Résidence administrative : Digne-les-Bains
Le recours à un contractuel est possible sous réserve du constat infructueux du recrutement d'un fonctionnaire. Dans ce cas, l'agent recruté est engagé par un contrat à durée déterminée de 1 à 3 ans
Contexte d'exercice
Encadrement des agents de l'unité prestations sociales
Disponibilité
Rémunération
Statutaire + RIFSEEP (groupe 3) + CIA
CNAS, tickets restaurants, mutuelle, prévoyance
Candidature avec CV à adresser à Madame la Présidente du Conseil Départemental des Alpes de Haute-Provence- Direction des Ressources Humaines - mail : recrutement-drh@le04.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/10/2025
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Responsable territoriale / territorial d'action sociale
