ADJOINT DU CHEF BUREAU DU DIALOGUE SOCIAL

Descriptif du service

Au sein de la direction des ressources humaines du ministère de la défense, le service des statuts et de la réglementation des ressources humaines est chargé de la concertation et de l'élaboration de la réglementation des ressources humaines, en lien avec les services interministériels et les états-majors, directions et services du ministère des armées.
La sous-direction des statuts civils, des relations sociales et de la prévention des risques définie et anime la politique du ministère dans le domaine des relations sociales et d’élaborer, en relation avec les ministères intéressés, les textes statutaires régissant le personnel civil du ministère et des établissements publics placés sous sa tutelle ainsi que la politique de prévention des risques professionnels
Le bureau du dialogue social élabore l’agenda social ministériel et en assure le suivi. Il pilote l’organisation et le suivi des réunions du comité social d’administration ministériel. Il propose les actions de formation et d’animation des présidents d’instances de dialogue social. Il élabore les textes ministériels relatifs au droit syndical et s’assure de leur application. Il participe à l’organisation des élections professionnelles.
Le bureau du dialogue social est également chargé de l’élaboration des textes réglementaires ministériels relatifs à l’organisation du temps de travail. Il conseille les gestionnaires dans leur application. Il participe en outre à la politique ministérielle de qualité de vie au travail.