Adjoint du chef de service de police municipale h/f - MAIRIE DE FOIX

Référence : O009240725001017

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Foix
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Date limite de candidature : 31/10/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorial
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Située au sud de la métropole Toulousaine (moins de 60 minutes) et dans le piémont pyrénéens (40 minutes de la première station de ski), la commune de Foix est une ville Préfecture qui compte 10 000 habitants.
C'est aussi un pôle touristique à l'échelle départementale : station classée dans la collection Ariège des Grands Sites Touristiques d'Occitanie., La commune organise divers évènements tout au long de l'année : de fêtes, spectacles, marchés, animations de rues, concerts de musique, de jazz, tournois de chevalerie, etc.....
Les services de la ville de Foix sont organisés en différentes directions : Administration générale, Communication, Ressources humaines, Finances et commande publique, Animation-Education-Sport-Culture et Animation démocratie, Population, CCAS, Techniques, ...

Descriptif de l'emploi

Sous l'autorité du Chef de service de la police Municipale, vous participerez à la mise en oeuvre de la politique de sécurité du Maire, au bénéfice des habitants, en disposant de moyens modernes et adaptés et en évoluant dans un environnement privilégié.
L'adjoint au responsable du service de Police Municipale est chargé d'organiser et encadrer les activités opérationnelles quotidiennes des agents du service. Il exerce des missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publique. Il assure également une relation de proximité avec la population.
Le service est composé de 6 agents : un chef de service, un adjoint au chef de service, deux brigadiers chefs principaux, deux agents de surveillance de la voie publique et de saisonniers en période estivale.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o009240725001017-adjoint-chef-service-police-municipale-h-f?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

- Vous maîtrisez le secteur de la sécurité publique et de son cadre réglementaire (acteurs, dispositifs, procédures...) ;
- Vous disposez de bonnes connaissances du droit pénal et administratif ainsi que du statut de la fonction publique territoriale ;
- Vos qualités managériales sont reconnues ;
- Rigoureux(se), vous avez le sens de l'organisation, des relations humaines, et des aptitudes à la médiation et à l'animation d'équipe ;
- Vous êtes discret(se), vous respectez la déontologie et vous avez le sens des responsabilités ;
- Vous êtes disponible avec un sens aigu du service public et une bonne condition physique ;
- Vous disposez de qualités rédactionnelles, d'un esprit de synthèse et d'analyse ;
- Permis B obligatoire ;
- Vous êtes motivé(e) pour rejoindre notre équipe.

À propos de l'offre

  • EMPLOI PERMANENT : 35 heures par semaine sur un cycle de travail de 37h00

    Candidature à l'attention de Madame La Maire à transmettre par mail à rh@mairie-foix.fr ou par courrier 45 cours Gabriel Fauré 09000 FOIX

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Chef de service de police municipale, Chef de service de police municipale principal de 2ème classe

  • Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

  • Vacant à partir du 01/11/2024
  • Chargée / Chargé de la sécurité et de la surveillance

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