Adjoint du patrimoine - FRANCHEVILLE (LA)
Référence : O008240723001268
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : FRANCHEVILLE (LA)
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Selon les grilles indiciaires de la fonction publique territoriale € brut/an
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Assurer les misssions d'accueil des usagers, la gestion des prêts et retours de documents, l'inscription des abonnés, le conseil et l'assistance dans la recherche de documents, ainsi que le rangement et le classement. Elles incluent également la préparation et la mise en ½uvre des animations, la création de sélections et de présentations de livres, l'accueil des classes et groupes, et la gestion de la boîte à livres. Enfin, elles couvrent la gestion des documents, incluant l'enregistrement, les réparations mineures, le désherbage, les relances, la veille des nouveautés, le renouvellement des présentoirs, la recherche d'ouvrages et l'achat de nouveaux livres.
Accueil, prêt/retour, conseil
* Effectuer le prêt et retour de document
* Gérer les réservations
* Inscrire les abonnés
* Conseiller et assister les usagers dans leurs recherches de documents
* Assurer le rangement et le classement
Animations et médiation
* Préparer et mettre en ½uvre les animations
* Faire des sélections, création de tables à thèmes et présentations de livres
* Contribuer aux animations : accueillir des intervenants, proposer des expositions...
* Accueillir des classes et des groupes (péri, ACM, crèche....)
* Assurer le portage à domicile
* Gérer la boîte à livres
Circuit du document (livres et autres supports)
* Enregistrer les documents sur le logiciel informatique
* Réaliser des petites réparations des documents
* Assurer le désherbage
* Préparer les lettres de relance et veiller à leur départ
* Assurer une veille des sorties d'ouvrages.
* Assurer le renouvellement, l'alimentation et la mise en ½uvre des présentoirs.
* Effectuer les recherches d'ouvrages.
* Piloter l'achat d'ouvrages
Profil recherché
- Sens du service public, aptitude au travail transversal, capacité d'initiative, dynamisme et disponibilité
- Sens du contact développé
- Maitrise de l'animation de groupe et des techniques de lecture pour tout public
- Maîtrise de l'outil informatique
- Connaître le fonctionnement et le règlement de la médiathèque.
- Connaître les principes et méthodes de la recherche documentaire dans le catalogue et le classement des documents.
- Connaître les principes d'indexation, de cotation, de rangement et d'inventaire.
- Connaître les logiciels de bibliothèque.
À propos de l'offre
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CV et lettre de motivation.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint du patrimoine, Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe, Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 23/07/2025
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*Chargée / Chargé de bibliothèque*
