Adjoint du patrimoine (h/f) - Sèvres
Référence : O092241002000403
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Sèvres
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La ville de Sèvres (Hauts de Seine, 23500 habitants) recrute pour sa médiathèque
Adjoint(e) du patrimoine et des bibliothèques, cadre C de la fonction publique territoriale en secteur musique.
Placé sous l'autorité de la directrice de la médiathèque et de la responsable du secteur, au sein d'une équipe de 18 agents dont 4 agents en secteur jeunesse.
Vous aurez pour MISSIONS :
Médiation des collections physiques et numériques auprès de tous les publics : accueil, orientation, conseil, prêt/retour, rangement des documents.
COMMUNICATION
Élaboration de documents de communication : flyers, affiches, livrets, bibliographies sur papier et sur le site de la médiathèque (Orphée média).
PORTAIL DOCUMENTAIRE
Gestion du portail de la médiathèque en transversalité avec la responsable numérique : suivi technique (Création et suivi des « tickets ») Veille sur les réseaux sociaux (Facebook, Instagram).
Participation au réunion de travail avec la responsable numérique.
Profil recherché
COMPETENCES REQUISES :
- Diplôme Métiers du livre ; Très bonne connaissance de la littérature jeunesse
- Connaissance des ressources internet pour la jeunesse
- Connaissance de « joomla » appréciée.
- Aisance rédactionnelle
- Connaissance et pratique des réseaux sociaux
CONDITION DE TRAVAIL
- Plein temps
- Travail en équipe - bon relationnel
- Horaires : amplitude de 9h à 19h45 du mardi au samedi ; travail 4 à 5 dimanches matins dans l'année
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, 54 Grande Rue - BP 75
92311 SEVRES CEDEX
recrutement@ville-sevres.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint du patrimoine, Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe, Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 18/01/2025
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*Chargée / Chargé de bibliothèque*
