Adjoint (e) au chef de cabinet

Référence : MINT_BA058ATA-112814

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Prefecture de la Nièvre
  • Localisation : Préfecture de la Nièvre
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 31/01/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Groupe RIFSEEP : 3


Vos activités principales :
 
• En appui au chef de cabinet :
• Encadre les personnels du bureau en appui du chef de bureau
• Assure la suppléance du chef de bureau
• supervise :
▪ le dispositif électoral et l’organisation des soirées électorales
▪ le suivi de la vie politique dans le département
▪ l’instruction des dossiers de distinctions et de décorations
▪ le suivi des interventions
• rédige les discours et synthèses en appui du chef du bureau
• assure la mise à jour :
▪ du dossier territorial
▪ du livret d’accueil «nouveaux arrivants »
• participe à l’organisation des visites officielles
• assure la suppléance de la chargée de communication, en son absence, en lien avec le chef de bureau
Dans le cadre de ses missions, l'agent met en œuvre les engagements du référentiel Qual-e-pref.


Votre environnement professionnel :

Activités du service
Représentation de l’État, organisation des élections en lien avec le bureau des élections, réponses aux interventions, cérémonies et distinctions…
Élaboration de la stratégie de communication de l’État dans le département, sa mise en œuvre ; relations avec les médias ; communication de crise ; gestion du site internet

Composition et effectifs du service
5 agents

Liaisons hiérarchiques
Chef de cabinet
Directrice du Cabinet

Liaisons fonctionnelles
Médias, autres services de la préfecture et des sous-préfectures, services déconcentrés de l’État, réseaux des chargés de communication, ministère de l’Intérieur (DICOM), élus et agents des collectivités territoriales

Profil recherché

Connaissances techniques
Connaître l'environnement professionnel/niveau maîtrise/requis
Avoir des compétences en informatique - bureautique/niveau expert/requis

Savoir-faire
Savoir rédiger/niveau expert/requis
Savoir manager/niveau expert/requis
Avoir l'esprit de synthèse/niveau maîtrise/requis
Savoir s'organiser/niveau maîtrise/requis
Savoir analyser/niveau maîtrise/requis

Savoir-être
Savoir communiquer/niveau maîtrise/requis
Avoir le sens des relations humaines/niveau expert/requis
Savoir s'adapter/niveau maîtrise/requis
Savoir rendre compte/niveau expert/requis
Savoir s'exprimer oralement/niveau maîtrise/requis

Éléments de candidature

Personnes à contacter

emmanuelle.wiber@nievre.gouv.fr

À propos de l'offre

  •  Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :

    Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : Chargé / Chargée de communication FP2COM02
    Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : 0,4
     
    Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) : Gestionnaire instructrice administrative / Gestionnaire instructeur administratif FP2AD303
    Temps de travail sur emploi-type 2 : 0,6
     
    Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)
     
    Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : COM003A
    Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : 0,4
     
    Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI): ADM006A
    Temps de travail sur emploi-type 2 : 0,6

  • Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
    Grande disponibilité
    Adaptabilité, réactivité, sens de la communication et des contacts humains, capacités relationnelles
    Participation au tour d’astreinte communication du Cabinet

    Qui contacter ?
    Le service des Ressources Humaines : sgc-rh@nievre.gouv.fr
    Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
    Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
    Personnels du ministère de l'Intérieur
    http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite_2022/Formulaire%20mobilit%C3%A9%20avec%20PSA.docx
    Personnels externes
    https://www.interieur.gouv.fr/content/download/130980/1041719/file/formulaire-mobilite-avec-psa.docx

  • 2° de l’article L332-2

  • Susceptible d'être vacant à partir du 01/01/2026
  • Responsable de la communication

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    • En ligne depuis le 18 novembre 2025
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  • Un.e animateur.trice de la marque Boosteur de Bonheur - GRAND BESANCON METROPOLE

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    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Structures de coopération territoriale
    • En ligne depuis le 17 novembre 2025
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