Adjoint-e au Chef-fe de brigade soirée - MAIRIE DE GRENOBLE
Référence : O038241023000366
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Grenoble
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorial
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Au sein de l'unité de voie publique de la police municipale de la Ville de Grenoble, sous l'autorité du Chef de brigade soirée, vous le seconderez dans la déclinaison de l'activité de la brigade. Vous participerez au maintien de la tranquillité, de la sécurité, du bon ordre et de la salubrité publique. Vous exercerez des missions nécessaires à la régulation de la vie nocturne, conformément aux nouvelles dispositions légales et réglementaires. Vous êtes garant également des missions en lien avec le Centre opérationnel de commandement et de supervision (COCS)
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o038241023000366-adjoint-e-chef-fe-brigade-soiree?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
* Vous êtes doté de réelles capacités d'analyse et d'écoute.
* Vous savez être force de proposition.
* Vous avez le sens du contact avec les habitants, un sens indéniable du service public et un profond respect de la déontologie.
* Vous disposez de réelles qualités relationnelles et savez assurer la gestion des conflits.
* Vous possédez une expérience confirmée dans le management d'équipe.
* Vous avez une bonne connaissance de la réglementation en vigueur.
* Vous êtes doté d'un bon sens de l'observation.
* Vous êtes en capacité de savoir vous adapter à la pluralité des demandes et vous rendre disponible en raison de contraintes d'horaires de service.
* Vous faites preuve de discrétion, de rigueur, d'autorité et de maîtrise de vous-même.
* Vous êtes apte à porter de l'armement de catégorie B et D.
* Vous maîtrisez l'ensemble des outils et logiciels (Code de la Route, Code de la déontologie, Code pénal, pouvoirs de police du Maire, logiciel métier, PVE)
* Vous êtes titulaire du permis B.
Qui sommes-nous ?
Nichée au c½ur des montagnes, Grenoble est une ville dynamique et une terre d'engagement, réputée pour son esprit d'innovation, sa qualité de vie et son patrimoine culturel. Avec ses parcs verdoyants, son c½ur de ville chaleureux et ses sommets enneigés à proximité, Grenoble offre un cadre de vie exceptionnel, propice à l'épanouissement personnel et professionnel. Que vous soyez passionné-e par les sports de montagne, l'art et la culture, ou simplement en quête d'une vie urbaine et citoyenne animée, Grenoble a tout pour vous séduire.
C'est grâce aux 4 000 femmes et hommes qui travaillent au sein de la Ville de Grenoble que le service public se déploie en proximité chaque jour auprès des enfants, des aîné-e-s, des citoyennes et citoyens, des personnes les plus fragiles. Dans les quartiers comme au c½ur de la ville, dans nos équipements culturels et sportifs, dans nos parcs et nos rues, c'est grâce à ces femmes et ces hommes que se concrétisent les projets écologiques et sociaux qui font de Grenoble une ville avec un temps d'avance. Rejoignez-nous pour contribuer à ce projet collectif !
La VILLE DE GRENOBLE : c'est plus de 150 MÉTIERS, IL Y EN A FORCÉMENT UN POUR VOUS!
À propos de l'offre
-
Horaires de travail :
- Temps complet - Cycle de 2semaines
- Planning sur 4 ou 5 jours du mardi au samedi
- Horaires Eté du 01/04 au 31/10 : 18h-01h45 ou 18h-02h selon planning
- Horaires Hiver du 01/11 au 31/05 : 17h-00h45 ou 17h-01h selon planning
- Horaires pouvant être modifiés en fonction des nécessités de service
- Jour férié travaillé compris dans le cycle de travail
* Lieu d'exercice : sur l'ensemble de la commune
* Patrouilles : réalisées en véhicule, en vélo ou en pédestre selon les nécessités de service
* Contraintes physiques : station debout prolongée, aptitude à travailler en extérieur quelles que soient les conditions météorologiques, port de l'armement.
* Port de charges lourdes : ponctuel
* Obligations vestimentaires : port de tenue de policier municipal, gilet pare-balles, casque, bouclier
* Travail en équipe : majoritairement
* Contact avec le public
* Conditions physiques particulières : aptitude physique afin de répondre aux obligations de formations de la filière police municipale
* Armement de catégorie B : aérosol incapacitant ou lacrymogène, pistolet à impulsion électrique
* Armement de catégorie D : bâton télescopique de défense ; bâton de protection et de défense à poignée latérale
* Moyens Radio - téléphone portable -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Chef de service de police municipale
-
Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
-
Vacant à partir du 20/01/2025
-
Agente locale / Agent local de tranquillité publique
