adjoint-e de la responsable de la crèche familiale - MAIRIE DE MOISSY-CRAMAYEL
Référence : O077251117001412
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Moissy-Cramayel
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Moissy-Cramayel, 77 (18 631 habitants), poursuit avec maîtrise son développement économique et urbain dans le cadre de la ville nouvelle de Sénart et de la communauté d'agglomération de Grand Paris Sud Seine-Essonne-Sénart (357 664 habitants), 5ème territoire Francilien. Une opération de renouvellement urbain, la création d'un écoquartier de 2 400 logements sur 77 ha, la construction de nouveaux équipements publics et l'extension de ses zones d'activité reflètent son dynamisme et les enjeux pour les années à venir.
Rattaché-e à la responsable de la crèche familiale, vos missions principales seront :
* D'assurer la mise en oeuvre de projets pédagogiques en lien avec le projet éducatif et en coordonner les activités associées ;
* D'organiser et d'animer les ateliers d'éveil ou être garant-e du bon déroulement des activités en présence d'un-e intervenant-e extérieur ;
* D'assurer la continuité de direction de la crèche familiale en l'absence de la responsable ;
* De créer et d'instaurer les conditions du bien-être individuel et collectif de l'enfant (hygiène, confort...) et d'accompagner les assistant-e-s maternel-le-s pour atteindre cet objectif ;
* D'établir un lien de confiance avec les parents et être attentif-ve à leurs attentes ;
* D'évaluer les besoins en terme de matériels pédagogiques et de puériculture et de conseiller les professionnel-le-s ;
* D'accompagner les assistant-e-s maternel-le-s et de définir leurs besoins de formations collectives ou individuelles ;
* D'organiser les remplacements en cas d'absence des assistant-e-s maternel-le-s et réaliser avec la responsable des visites à domicile ;
* D'accompagner et former des stagiaires.
Temps complet : 37h30 hebdomadaires - 5 semaines de congés + 15 jours d'ARTT
Continuité de direction en l'absence de la responsable avec astreinte téléphonique.
Amplitude horaire variable en fonction des nécessités de service.
Profil recherché
Vous êtes impérativement titulaire d'un diplôme d'état d'éducateur-trice de jeunes enfants et détenez une expérience dans un poste similaire souhaitée. Vous avez de bonnes connaissances dans les domaines suivants :
- développement du jeune enfant (psychomoteur, psycho-affectif),
- réglementation des établissements d'accueil du jeune enfant,
- maîtrise des techniques d'animation et d'organisation des ateliers d'éveil (jeux, techniques
artistiques, aménagement des espaces...).
Vous êtes rigoureux-se, réactif-ve et faites preuve de discrétion.
Vos qualités relationnelles vous permettent de travailler en équipe pluridisciplinaire, avec différents partenaires et d'être à l'écoute des professionnel-le-s et des familles.
Permis B exigé. Déplacements chez les assistant-e-s maternel-le-s.
Qui sommes-nous ?
Moissy-Cramayel, 77 (18 390), poursuit avec maîtrise son développement économique et urbain dans le cadre de la ville nouvelle de Sénart et de la communauté d'agglomération de Grand Paris Sud Seine-Essonne-Sénart (357 664 habitants), 5ème territoire Francilien. Une opération de renouvellement urbain, la création d'un écoquartier de 2 400 logements sur 77 ha, la construction de nouveaux équipements publics et l'extension de ses zones d'activité reflètent son dynamisme et les enjeux pour les années à venir.
À propos de l'offre
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Avantages :
• Adhésion au Comité National d'Action Sociale (CNAS)
• Participation transports en commun (75%)
• Participation employeur à la complémentaire santé (si labellisée)
• Contrat groupe prévoyance, prise en charge de 50 % de la cotisation mensuelle
• Formations
Rejoignez-nous et faites la différence !
Adressez votre candidature (lettre de motivation + CV) via le site de la ville. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Educateur de jeunes enfants, Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 05/01/2026
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Éducatrice / Educateur de jeunes enfants
