Adjoint( e) du responsable exploitation de la Régie de l'eau potable - COM. COM. RÉGION DE GUEBWILLER
Référence : O068250313000601
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Guebwiller
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Rémunération selon expérience + régime indemnitaire + prime annuelle + chèques-vacances. € brut/an
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Communauté de Communes de la Région de Guebwiller (CCRG) renforce ses services par le recrutement d'un(e) :
Adjoint( e) du responsable exploitation de la Régie de l'eau potable
(Catégorie C : agent de maitrise)
Sous l'autorité de la responsable d'exploitation de la Régie de l'eau, l'agent assurera les missions suivantes :
Missions
1. Production
Suivre et analyser les données de production,
Identifier des pistes d'améliorations et d'optimisations,
Appuyer techniquement les agents,
Suivre la bonne exécution des travaux liés à l'exploitation,
Suivre l'avancement des plans de renouvellement et la maintenance des installations (entretien des captages, nettoyage - désinfection des ouvrages, ...)
Veiller au respect du règlement de service,
Proposer les actions nécessaires en cas de non-conformité,
Organiser les interventions des prestataires de service en cas de nécessité,
2. Distribution
Suivre et analyser les données de distribution (consommations, débits de nuit, ...)
Surveiller les instruments de mesure utile la détection de fuite (pré-localisateurs),
Gestion du parc compteurs (usagers) : superviser le plan de renouvellement, prévoir l'approvisionnement de matériels (compteurs, vannes, ...)
Superviser la réparation de fuites (adduction, branchement), encadrer les sous-traitants,
Réaliser et/ou répondre aux DT, DICT et ATU,
Emettre un avis les demandes d'urbanisme (partie eau potable)
Assurer le relationnel avec les usagers et communes (avis de coupures, travaux ...)
Réaliser les devis pour les modifications d'installations (déplacements de compteur, .)
3.Missions organisationnelles et humaines
Gestion du stock (pièces détachées) et du parc matériel,
Suivre le planning d'astreinte techniques,
Etablir le planning hebdomadaire de l'équipe en lien avec le responsable d'exploitation,
Remplacer en cas d'absence la responsable d'exploitation
Profil recherché
De formation Bac / Bac +2 dans les Métiers de l'eau (type GEMEAU...) et/ou vous disposez d'une expérience à un poste similaire. Des connaissances en électromécaniques seraient fortement appréciées.
Vous êtes à l'aise avec l'informatique (pack office), la rédaction de compte rendu.
Ce poste demande également un sens de l'organisation, de la rigueur, des capacités d'écoute, d'autonomie, de travail en équipe, de prise d'initiatives et à rendre compte à sa hiérarchie.
Ce poste est soumis à des périodes d'astreinte technique (niveau 1 : astreinte d'exploitation).
Vous êtes titulaire du permis B en cours de validité.
Expérience exigée sur un poste similaire.
Connaissance exigée de l'environnement territorial, du fonctionnement d'une intercommunalité et expérience de la fonction publique territoriale.
À propos de l'offre
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Ce poste, à temps complet, est à pourvoir immédiatement par voie de mutation, inscription sur liste d'aptitude ou par recrutement direct. En cas de recrutement direct, il se fera sur la base d'un contrat à durée déterminée d'un an avec obligation, durant cette période, de passer les concours de la Fonction Publique Territoriale.
Les candidatures, composées d'une lettre de motivation et d'un CV, sont à adresser au plus tard à :
Communauté de Communes de la Région de Guebwiller
Jury de recrutement, 1 rue des Malgré-Nous - BP 80114 - 68502 GUEBWILLER CEDEX
ou par e-mail à rh@cc-guebwiller.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent de maîtrise
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 22/04/2025
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Chargée / Chargé de l'assainissement et de l'eau potable
